職責(zé)描述:
1. 協(xié)助完成社會(huì)招聘板塊全流程工作,包括但不限于搜索簡(jiǎn)歷、電話(huà)邀約、與候選人交流及offer發(fā)放等;
2. 協(xié)助完成校園招聘相關(guān)事務(wù),并實(shí)現(xiàn)龍湖校招品牌良好宣傳;
3. 協(xié)助準(zhǔn)備面試、培訓(xùn)及報(bào)銷(xiāo)材料;
4.協(xié)助完成日常實(shí)習(xí)生招募活動(dòng),并維系實(shí)習(xí)生之間關(guān)系紐帶;
5.獨(dú)立完善工作流程、創(chuàng)新工作方法;
任職要求:
1.大四、研一、研二優(yōu)先;
2.人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)、致力于往人力資源方向發(fā)展的優(yōu)先;
3.思路清晰,有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和系統(tǒng)的歸納總結(jié)能力,能承受一定的工作壓力;
4.實(shí)習(xí)周期最好為3個(gè)月,每周至少出席4天工作日,立即到崗優(yōu)先考慮;
*日常實(shí)習(xí),暫無(wú)轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)