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崗位職責： 一、來貨/出貨檢驗： 1.1.對每日來貨/出貨進行檢驗，確保實物與條碼的準確性與匹配性，確認供應商來貨產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、SKU等信息是否正確。 1.2.按照檢驗標準和流程，對來貨/出貨進行質(zhì)量檢測，包括外觀檢查、功能測試、機型尺寸等控制批量性不良發(fā)到海外倉。 二、質(zhì)量控制與記錄： 2.1.對不合格品進行標識、記錄，并跟蹤處理情況，確保不合格品得到有效控制。 2.2.詳細記錄質(zhì)檢結(jié)果，包括合格品和不合格品的信息錄入ERP，確保質(zhì)量記錄的完整性和可追溯性，對于批量性不良，需及時向上級報告并跟進處理。根據(jù)來貨檢驗的結(jié)果，對供應商的供貨質(zhì)量按月進行評價，為選擇優(yōu)質(zhì)供應商提供依據(jù)； 2.3.對檢驗不合格的產(chǎn)品做好隔離標識，并與采購進行有效溝通與協(xié)調(diào)； 三、持續(xù)改進與優(yōu)化： 3.1.收集銷售反饋的客訴問題，協(xié)助采購部門推動供應商改進質(zhì)量水平，并追蹤改善結(jié)果； 3.2.保持與其他部門的良性溝通，共同推動公司質(zhì)量管理工作的發(fā)展。 3.3.協(xié)助完成上級交代的其他工作事項。 任職要求： 1、大專及以上學歷。手機殼、平板殼3C周邊配件成品質(zhì)檢經(jīng)驗的優(yōu)先。 2、熟悉Excel等辦公軟件，熟悉ERP系統(tǒng)應用； 3、思維靈活，能夠使用多種方法進行質(zhì)量檢驗，對品質(zhì)問題敏感； 4、能夠?qū)|(zhì)量問題進行快速決策，選擇最佳處理方案?； 5、性格外向，有良好的團隊合作精神，具有良好的學習、溝通協(xié)調(diào)能力； 6、有上進心、責任心和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度； 7、能夠保證檢驗結(jié)果的準確性和可靠性?，能適應快節(jié)奏。 薪資福利待遇： 1、工作時間： 5天7.5小時（周末雙休）09：00--12：30、 14：00--18：00； 2、保險制度：入職繳納五險一金； 3、節(jié)日假期：享有各種有薪假期，包括法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、配偶生育休假等各類假期； 4、節(jié)日補貼：根據(jù)民俗節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品或禮金； 5、文化活動：不定期舉行公司活動、文體活動、公司一年一次出省旅游以及周邊旅游，通過多姿多彩的文娛生活，讓大家感受家一樣的溫暖； 6、公司氛圍：舒適、整潔、高檔的辦公環(huán)境，積極、快樂的工作氛圍；人文化的管理理念，持續(xù)性、前瞻性的經(jīng)營理念； 7、培訓福利：良好的培訓機制，為每一位員工快速實現(xiàn)自我提升和成就自我創(chuàng)造。