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崗位職責(zé)： 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織各部門建立健全各項(xiàng)管理制度、工作流程、績(jī)效考核、薪資體系等，檢查公司的一切程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行； 2、公司車輛管理:日常派車，公車油耗的統(tǒng)計(jì)及計(jì)算，GPS的跟蹤及統(tǒng)計(jì)，車輛保養(yǎng)、年檢及保險(xiǎn)續(xù)約； 3、公司辦公用品、日用消耗品、工服等費(fèi)用類用品的日常管理及請(qǐng)購工作； 4、宿舍管理：新入職人員宿舍分配，離職人員的退宿，寬帶辦理及宿舍的日常管理及檢查； 5、行政類檔案管理； 6、負(fù)責(zé)費(fèi)用單的提交及審核，按時(shí)繳納房租、物業(yè)費(fèi)等工作； 7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行會(huì)務(wù)工作，輸出會(huì)議紀(jì)要； 8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 任職條件： 1、工商管理、行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有組織架構(gòu)建立、制度梳理等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟練使用各種辦公軟件，有較強(qiáng)文字功底者優(yōu)先； 4、謹(jǐn)慎細(xì)心，團(tuán)結(jié)同事、善于溝通； 5、形象氣質(zhì)佳，有駕照會(huì)開車者優(yōu)先。