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崗位介紹 一、儲(chǔ)備干部（10名） 6k~12k/武漢/專科及以上 需求專業(yè)： 不限 崗位職責(zé): 1、不斷學(xué)習(xí)最新綜合金融知識(shí)； 2、向民眾普及社保知識(shí)及國(guó)家相關(guān)民生政策； 3、對(duì)公司的新老客戶進(jìn)行持續(xù)經(jīng)營(yíng)服務(wù)； 4、為中高端家庭做資產(chǎn)的合理配置，為普通群眾和家庭進(jìn)行基礎(chǔ)保障規(guī)劃； 5、公司內(nèi)部輪崗帶訓(xùn)，學(xué)習(xí)績(jī)效追蹤、日常管理、人力發(fā)展、銷售支持和輔導(dǎo)訓(xùn)練等團(tuán)隊(duì)管理和運(yùn)營(yíng)知識(shí)，專項(xiàng)培養(yǎng)管理能力，作為綜合金融藍(lán)海優(yōu)才儲(chǔ)備管理； 6、管理公司職員，制定周計(jì)劃、月計(jì)劃和年計(jì)劃目標(biāo)，并督促完成。 發(fā)展路線: 專業(yè)發(fā)展路線（個(gè)人業(yè)務(wù)發(fā)展） 管理發(fā)展路線（團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理） 導(dǎo)師培育路線（專項(xiàng)培養(yǎng)導(dǎo)師參與全國(guó)范圍內(nèi)平臺(tái)授課） 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷；21—45周歲?？山邮軆?yōu)秀實(shí)習(xí)生。 2、積極向上、努力奮進(jìn)者優(yōu)先聘用，有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先聘用，在校從事管理職務(wù)者優(yōu)先聘用。 3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。 4、具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和自我管理能力。 5、通過(guò)公司的創(chuàng)說(shuō)會(huì)面試，入職培訓(xùn)且結(jié)業(yè)考試合格。 福利待遇：1、無(wú)試用期，達(dá)到要求入職轉(zhuǎn)正（最快入職后當(dāng)日轉(zhuǎn)正）即可享受正式員工福利待遇。2、發(fā)展基金：新人入司滿一年以上即可享受最高30萬(wàn)國(guó)壽廣發(fā)購(gòu)車和購(gòu)房貸款專項(xiàng)發(fā)展基金。3、每3個(gè)月進(jìn)行一次職級(jí)調(diào)整，一年4次晉升機(jī)會(huì)，滿足要求直接晉升，3年可升為區(qū)域總監(jiān)，無(wú)需競(jìng)爭(zhēng)上崗。4、享有終身學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。5、每月可享受公司專業(yè)培訓(xùn)助力發(fā)展。