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更新于 5月6日

薪酬績效專家/經(jīng)理

2-2.6萬
  • 深圳龍華區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好

職位描述

薪酬績效
主導(dǎo)搭建公司組織績效管理體系,通過數(shù)據(jù)化績效管理工具驅(qū)動戰(zhàn)略目標(biāo)落地,提升組織人效與員工效能。 【關(guān)鍵職責(zé)】 一、組織績效體系搭建(占比50%)
  • 基于公司戰(zhàn)略解碼,設(shè)計(jì)事業(yè)部/部門級組織績效指標(biāo)體系(KPI/OKR)
  • 主導(dǎo)組織績效目標(biāo)分解、過程跟蹤及結(jié)果評估,建立PDCA閉環(huán)管理機(jī)制
  • 開發(fā)績效分析模型,定期輸出組織效能診斷報(bào)告(人工成本、人效指標(biāo)、績效分布等)
二、員工績效管理優(yōu)化(占比30%)
  • 優(yōu)化崗位績效指標(biāo)庫,建立差異化考核標(biāo)準(zhǔn)(研發(fā)/營銷/職能序列)
  • 設(shè)計(jì)績效結(jié)果應(yīng)用方案(晉升/調(diào)薪/培訓(xùn)/淘汰),推動績效結(jié)果與人才發(fā)展體系聯(lián)動
  • 主導(dǎo)績效系統(tǒng)數(shù)字化升級(如SAP SuccessFactors或本地化系統(tǒng)實(shí)施)
三、數(shù)據(jù)化決策支持(占比20%)
  • 搭建薪酬績效數(shù)據(jù)庫,建立人力成本預(yù)測模型
  • 定期輸出高管層匯報(bào)材料:組織健康度報(bào)告、行業(yè)薪酬競爭力分析
  • 通過BI工具實(shí)現(xiàn)績效數(shù)據(jù)可視化(Power BI/Tableau)
任職要求:
  • 專業(yè)背景:統(tǒng)招本科及以上,數(shù)學(xué)/統(tǒng)計(jì)學(xué)/人力資源管理專業(yè)優(yōu)先
  • 經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上HR經(jīng)驗(yàn),其中3年專注組織績效模塊,有0-1搭建事業(yè)部績效體系成功案例

工作地點(diǎn)

深圳龍華區(qū)中匯財(cái)富大廈7樓

入職公司信息

  • 入職公司: 某電子商務(wù)公司
  • 公司地址: 深圳龍華區(qū)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

吳女士/高級獵頭顧問項(xiàng)目經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo南方新華公司標(biāo)簽
南方新華,大型管理咨詢型高端獵頭機(jī)構(gòu),擁有近1000名獵頭及高級咨詢師,在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務(wù)中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人才測評等一流的人力資源服務(wù)。擅長互聯(lián)網(wǎng)、財(cái)務(wù)和金融類、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級人才招聘咨詢服務(wù)。南方新華擁有較強(qiáng)管理咨詢基因的創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國人民大學(xué),后留學(xué)法國,曾任職博鰲亞洲論壇副理事長蔣曉松助理,擔(dān)任過北大縱橫管理咨詢集團(tuán)人力資源咨詢中心總監(jiān),曾任500強(qiáng)上市公司正邦集團(tuán)總裁高級秘書及人力資源總監(jiān)等職務(wù)。另外幾位核心創(chuàng)始人,分別畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大等名牌學(xué)校,并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國內(nèi)首創(chuàng)24小時極速交付,以招聘結(jié)果為導(dǎo)向,為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務(wù)。員工多畢業(yè)于國內(nèi)知名院校,具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗(yàn),規(guī)模國內(nèi)領(lǐng)先,擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外,南方新華還擁有5000多萬高級人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫,能夠迅速匹配高端招聘崗位,平均15天招聘到位。目前,已有超過4萬家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務(wù)。南方新華的快速發(fā)展同時也得到了社會各界的認(rèn)可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國優(yōu)秀合作伙伴;2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國人民大學(xué)校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號;2017年,南方新華被評選為“全國十大非凡獵頭公司”;2017年,南方新華被評選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一;2018年,南方新華獲得重慶市教學(xué)成果獎二等獎。同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號。2021年,南方新華創(chuàng)始人張勇當(dāng)選教育部全國高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會委員。展望未來,新華人將始終踐行的核心價(jià)值理念,致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務(wù)。我們正朝著更遠(yuǎn)大的“百千萬工程”目標(biāo)乘風(fēng)破浪,努力實(shí)現(xiàn)“成為高級招聘服務(wù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景,以百倍努力來回報(bào)客戶的信任與支持。
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