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核心要求：有消費醫(yī)療或奢侈品銷售管理經(jīng)驗，管理過300人以上團隊，負(fù)責(zé)公司市場、銷售、服務(wù)和推廣管理。 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司3至10年營銷戰(zhàn)略，完成公司銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)協(xié)助董事長管理公司市場、銷售、客服、推廣工作； 3、負(fù)責(zé)組織撰寫市場調(diào)查報告，擬定品牌戰(zhàn)略； 4、負(fù)責(zé)擬訂年度市場推廣計劃，并組織實施和考核； 5、負(fù)責(zé)制定、實施市場體系工作程序、管理制度； 6、負(fù)責(zé)組織制訂營銷、客服、市場管理制度。 7、負(fù)責(zé)本中心責(zé)任區(qū)域的安全管理。 8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作； 9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)涉及市場活動的各種關(guān)系。 任職要求： 1、教育背景：市場營銷、醫(yī)學(xué)、管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、培訓(xùn)經(jīng)歷：受過市場營銷學(xué)、管理學(xué)、合同法、財務(wù)基本知識、銷售技能等知識的培訓(xùn)； 3、工作經(jīng)驗：10年以上市場營銷工作經(jīng)驗，5年以上營銷管理經(jīng)驗； 4、年齡：40歲以上,55歲以下； 5、技能： 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、人際交往和溝通能力； 具有卓越的營銷才能，極強的市場策劃與運作能力； 具有敏銳的市場洞察能力和出色的預(yù)測、決策能力； 具有出色的市場拓展能力； 能熟練操作計算機。 6、個性特征： 高度的敬業(yè)精神和事業(yè)進取心； 精力充沛，身體健康，樂觀豁達(dá)，富有開拓精神。