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崗位要求 1：負責(zé)管理提升小紅書，抖音和視頻號等粉絲平臺的粉絲數(shù)量和活躍度 2：負責(zé)撰寫高質(zhì)量的文案，包括宣傳片，樣板間視頻等文案 3：定期分析新媒體數(shù)據(jù)，了解用戶需求和行為，定期匯報流量，粉絲等關(guān)鍵指標，根數(shù)據(jù)分析結(jié)果提出改進建議和優(yōu)化措施 4：協(xié)調(diào)部門合作，于其他部門共同推動新媒體項目的成功 5：負責(zé)制定并執(zhí)行新媒體運營策略，編導(dǎo)策劃，包括內(nèi)容策劃，推廣，用戶互動和社區(qū)建設(shè)等 6：有拍攝經(jīng)驗和剪輯視頻工作經(jīng)驗 7：分析數(shù)據(jù)，定期向總經(jīng)理匯報店鋪的流量，轉(zhuǎn)化率，銷售額等關(guān)鍵指標，根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果提出改進建議和優(yōu)化措施 8：保持對新趨勢和新技術(shù)的學(xué)習(xí)和研究，不斷優(yōu)化和提升新媒體運營的效果。 職位要求 1：影視編導(dǎo)攝影，新聞傳播類，中文，文學(xué)類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2：2年以上新媒體經(jīng)驗，熟悉小紅書，抖音等平臺的運營規(guī)則和用戶行為 3: 2年以上短視頻作品編導(dǎo)和拍攝經(jīng)驗 4：精通內(nèi)容策劃和文案策劃，能獨立完成文案和腳本 5：具有優(yōu)秀的創(chuàng)作思維和策略思維 6：具備良好的溝通能力和數(shù)據(jù)分析能力 7：具備強烈的責(zé)任心和進取心，抗壓能力強。