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崗位職責 1、協(xié)助公司組織制訂企業(yè)行政管理的制度與行政管理工作流程，并予以監(jiān)督和落實。； 2、負責公司的行政后勤工作保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項工作確保公司的安全穩(wěn)定正常運作； 3、負責行政部日常管理工作； 4、負責公司的行政檔案、各項目證照、各類合同歸檔管理，監(jiān)管印章使用； 5、負責員工社保的及時上報和統(tǒng)計； 6、負責員工入離職手續(xù)辦理； 7、協(xié)助公司完善企業(yè)文化建設(shè)。 任職要求 1、 管理類相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W歷。 2、 3年以上行政人事管理工作經(jīng)驗。 3、 熟悉行政辦公業(yè)務(wù)，文字功底扎實，寫作能力強。 4、 具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力，具備良好的職業(yè)形象、責任感、服務(wù)意識和團隊精神。 5、具備有一定抗壓能力。