職位描述
招聘員工關(guān)系企業(yè)文化人力資源服務(wù)食品/飲料
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)負(fù)責(zé)公司的人力資源管理和行政管理工作，確保公司人力資源管理的戰(zhàn)略實(shí)施和日常運(yùn)營的高效性。
2、制定并優(yōu)化人力資源管理制度和流程，包括招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系等各個(gè)方面。
3、主導(dǎo)公司的招聘工作，根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定招聘計(jì)劃，并組織和實(shí)施招聘活動(dòng)，確保招聘到合適的人才。
4、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)與發(fā)展工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃，提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
5、建立和維護(hù)良好的員工關(guān)系，處理員工投訴和勞動(dòng)爭議，促進(jìn)內(nèi)部溝通，提高員工滿意度。
6、負(fù)責(zé)公司行政管理的日常工作，包括辦公環(huán)境維護(hù)、辦公用品采購與管理、固定資產(chǎn)管理等。
7、協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系，確保公司各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上人力行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有集團(tuán)企業(yè)、制造業(yè)企業(yè)綜合人力行政管理崗經(jīng)驗(yàn)。
3、專業(yè)知識(shí)：精通人力資源管理各模塊，熟悉國家勞動(dòng)法律法規(guī)及相關(guān)政策；具備良好的行政管理知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
4、技能要求：優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；熟練使用Office辦公軟件。
5、個(gè)人素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，具備職業(yè)道德和保密意識(shí)。
6、持有人力資源管理師等相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
廈門集美區(qū)杏林灣商務(wù)營運(yùn)中心-7號(hào)樓1704室
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職位發(fā)布者
陳女士/HRD
立即溝通
廈門肯昇進(jìn)出口有限公司廈門肯昇進(jìn)出口有限公司，自 2015年起深耕果汁原料領(lǐng)域，專注于優(yōu)質(zhì)濃縮果蔬汁、果蔬原漿、NFC果汁及果肉等原料的供應(yīng)，致力于為全球客戶提供天然、可靠的果汁解決方案。公司通過全球貿(mào)易與國內(nèi)自主生產(chǎn)的雙輪驅(qū)動(dòng)，整合全球優(yōu)質(zhì)果汁資源，實(shí)現(xiàn)國內(nèi)外原料的優(yōu)勢互補(bǔ)。旗下?lián)碛校焊：綍N（重慶）柑橘加工有限公司（柑橘全產(chǎn)業(yè)鏈深加工）和福航昇（福建）食品有限公司（南方熱帶、亞熱帶多品類果蔬深加工）兩大自有加工工廠，實(shí)現(xiàn)從果園到工廠的全產(chǎn)業(yè)鏈模式。為行業(yè)創(chuàng)新引擎，肯昇未來將深化全球資源整合，強(qiáng)化本土智造能力，致力于成為連接世界優(yōu)質(zhì)果蔬資源與中國市場的核心紐帶，讓每一滴果汁承載自然本味與科技溫度，推動(dòng)果蔬原料行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。隨著業(yè)務(wù)的蓬勃發(fā)展和市場份額的不斷擴(kuò)大，我們肯昇正處于一個(gè)激動(dòng)人心的快速成長階段。為了支持我們的持續(xù)增長，并維持我們?cè)谛袠I(yè)中的領(lǐng)先地位，我們現(xiàn)在尋求有才華、有熱情的專業(yè)人士加入我們的團(tuán)隊(duì)。歡迎關(guān)注公司的視頻號(hào)和抖音號(hào)：肯昇全球果汁飲料/舅是肯昇。我們的優(yōu)勢：【競爭性薪酬】：提供行業(yè)內(nèi)有競爭力的基本薪資及績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)，以回報(bào)您的努力和貢獻(xiàn)?！景l(fā)展空間】：我們?yōu)槊恳晃粏T工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，提供豐富的內(nèi)外部培訓(xùn)資源，助力您的職業(yè)成長和個(gè)人發(fā)展?！旧鐣?huì)保險(xiǎn)】：依法為員工繳納五險(xiǎn)一金以及商業(yè)意外險(xiǎn)，確保您的基本社會(huì)保障需求得到滿足?！緝?yōu)厚福利】：我們重視員工的福祉，提供具有競爭力的薪酬待遇，以及各種節(jié)日福利、入職周年紀(jì)念日、員工團(tuán)建、工作午餐、健身房、下午茶、生育/結(jié)婚禮金等?！竟ぷ鳝h(huán)境】：我們倡導(dǎo)開放、合作的企業(yè)文化，為員工創(chuàng)造一個(gè)和諧、積極的工作環(huán)境?！綨ICE老板】：年輕活力的80后老板，超nice~福利待遇： 1.五險(xiǎn)一金，商業(yè)險(xiǎn)； 2.帶薪年休假、婚假、喪假、國家法定假日等； 3.出差補(bǔ)貼、技能補(bǔ)貼、工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)，年終效益金； 4.定期聚餐，定期組織野外拓展，中午工作餐，豐富的節(jié)日福利，員工周年禮品，中秋博餅，年終尾牙等活動(dòng)； 5.工作時(shí)間：雙休7.5小時(shí)，8:30-12:00；14:00-18:00
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