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更新于 12月2日

貝殼五星講師,鏈家精英社精英,從業(yè)10+年經(jīng)理,陪讀家長,行業(yè)小白

1-2萬
  • 天津河西區(qū)
  • 大營門
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招5人

職位描述

銷售續(xù)保理賠財產(chǎn)險壽險車險產(chǎn)品面銷/陌拜 電話銷售網(wǎng)絡(luò)銷售租賃服務(wù)房地產(chǎn)中介咨詢服務(wù)
公司簡介: 鏈家成立于2001年,致力于用大數(shù)據(jù)引領(lǐng)互聯(lián)網(wǎng)+的新經(jīng)紀模式,為消費者提供全流程品質(zhì)服務(wù)體驗,打造房地產(chǎn)服務(wù)行業(yè)的國民品牌。業(yè)務(wù)涵蓋二手房、新房和租房、海外房產(chǎn)、旅游地產(chǎn)等房產(chǎn)交易服務(wù)。目前,鏈家已進駐上海、北京、廣州、深圳、天津、成都、南京、大連等29個城市,門店數(shù)量超過8000家,經(jīng)紀人超過11萬名。其中,天津鏈家現(xiàn)有人員近8000人,門店近400家。 更多鏈家資訊,請關(guān)注企業(yè)官網(wǎng):https://tj.lianjia.com/about/aboutlianjia/ 招聘崗位: 運營類: 領(lǐng)航家(房產(chǎn)經(jīng)紀人管培生) “領(lǐng)航家“是鏈家為儲備運營管理者面向全國高校應(yīng)屆畢業(yè)生開展的管培生項目。用1年時間將學(xué)員從房產(chǎn)經(jīng)紀人培養(yǎng)成富有領(lǐng)導(dǎo)力的商圈經(jīng)理。 前期具體的工作內(nèi)容: 1.收集社區(qū)樓盤及商圈生活配套信息,并根據(jù)客戶需求,幫助客戶完成房屋交易、租賃、資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù),提供全流程房產(chǎn)交易服務(wù); 2.參與商務(wù)談判,負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護,與客戶建立長期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系; 3.深度挖掘客戶需求,為其定制相應(yīng)的資產(chǎn)管理方案與基礎(chǔ)房產(chǎn)法律咨詢服務(wù)。 后期具體工作內(nèi)容: 根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,管理相關(guān)過程數(shù)據(jù),帶領(lǐng)團隊為客戶制定資產(chǎn)管理方案、社區(qū)服務(wù)等,從而達成團隊經(jīng)營目標。 崗位要求: 1.專業(yè)不限,擁有投身于房地產(chǎn)服務(wù)行業(yè)的初心,熱愛房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)等業(yè)務(wù); 2.氣質(zhì)親和,誠實守信,積極樂觀,勇于挑戰(zhàn); 3.出色的溝通能力,良好的服務(wù)意識,具有團隊合作精神; 4.擁有好奇心,樂于探索求知,保持不斷自我學(xué)習(xí)的熱情。有經(jīng)紀人資格證書優(yōu)先。 5.能力素質(zhì):具備當(dāng)前和未來業(yè)務(wù)趨勢和走向的知識/通用能力: 1)成功導(dǎo)向:為自己設(shè)置挑戰(zhàn)性目標對取得工作成果有強烈的渴望。 2)團隊領(lǐng)導(dǎo):優(yōu)秀的團隊溝通能力與協(xié)作能力,在團隊中扮演重要角色,能夠利用自己的特長為團隊做 出貢獻。 3)積極學(xué)習(xí):對新知識,新技術(shù),新領(lǐng)城保持關(guān)注,并樂于嘗試新方法,定期對工作做總結(jié),積極主動彌補自己缺乏的知識和技術(shù)。 招聘流程: 簡歷投遞 -- 面試 - 高管復(fù)試 - offer - 3天帶薪培訓(xùn) - 簽訂三方協(xié)議 - 簽訂實習(xí)協(xié)議/勞動合同 - 正式入職 極具競爭力的薪酬: 領(lǐng)航家(房產(chǎn)經(jīng)紀人管培崗)自入職之日起在崗12個月內(nèi),領(lǐng)航家本科及研究生每月保障薪資6千,如單月職級績效收入高于保障薪酬,則取高值按實際收入發(fā)放。 人性化的員工關(guān)懷及福利: 1)貼心保障:五險一金、體檢、帶薪年假及公休假、租購房優(yōu)惠、激勵旅游、贏親情(人民大會堂榮譽晚宴)、興趣社團、生活關(guān)懷等。 2)住宿福利:應(yīng)屆生(入職3個月以內(nèi))鏈家租房,傭金全免;自如租房,一年內(nèi)免房租押金,另享自如服務(wù)費折扣優(yōu)惠。 3)員工關(guān)懷:鏈家互助金惠及員工及員工配偶、子女、父母、公婆、岳父母,在重大疾病、意外、自然災(zāi)害等事件時,向基金會申請救助,給予資金幫助。 4)帶薪培訓(xùn):“鏈人計劃”帶薪培訓(xùn)、專業(yè)定制管培生課程(房產(chǎn)交易基礎(chǔ)知識、積極心理學(xué)、商務(wù)禮儀、基礎(chǔ)法律知識等)一對一師徒輔導(dǎo)制,不定期的分享會及交流沙龍.. 5)晉升渠道:管培生專業(yè)晉升通道、自由報名內(nèi)部競聘,NGR賽制晉升,每月累計排名表彰,每季榮譽員工頒獎 工作地點:天津重點門店 崗位要求: (1)國內(nèi)高?;蚝M釷S前200高校,本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆生; (2)專業(yè)不限,擁有投身于房地產(chǎn)服務(wù)行業(yè)的初心,熱愛房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)等業(yè)務(wù); (3)氣質(zhì)親和,誠實守信,積極樂觀,勇于挑戰(zhàn); (4)出色的溝通能力,良好的服務(wù)意識,具有團隊合作精神; (5)擁有好奇心,樂于探索求知,保持不斷自我學(xué)習(xí)的熱情。有經(jīng)紀人資格證書優(yōu)先。 (6)能力素質(zhì):具備當(dāng)前和未來業(yè)務(wù)趨勢和走向的知識/通用能力: 1)成功導(dǎo)向:為自己設(shè)置挑戰(zhàn)性目標對取得工作成果有強烈的渴望。 2)團隊領(lǐng)導(dǎo):優(yōu)秀的團隊溝通能力與協(xié)作能力,在團隊中扮演重要角色,能夠利用自己的特長為團隊做 出貢獻。 3)積極學(xué)習(xí):對新知識,新技術(shù),新領(lǐng)城保持關(guān)注,并樂于嘗試新方法,定期對工作做總結(jié),積極主動彌補自己缺乏的知識和技術(shù) 由于目前處于應(yīng)聘高峰期,如有任何意向可電話聯(lián)系一五二二二七三九零一零秦經(jīng)理微信同號,加微信優(yōu)先安排面試,簡歷也可投遞郵箱:手機號@qq.com,可以線上線下雙選面試,盡請關(guān)注 職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、無試用期、不加班、節(jié)日福利、補充醫(yī)療保險 職位亮點:可以年薪百萬

工作地點

天津河西區(qū)廈門路與紹興道交叉口

職位發(fā)布者

成思猛/店經(jīng)理

剛剛活躍
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貝殼找房作為“科技驅(qū)動的新居住服務(wù)商”,致力于推進居住服務(wù)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、智能化進程,通過聚合、助力優(yōu)質(zhì)服務(wù)者,為三億中國家庭提供包括二手房、新房、租賃、裝修等全方位的高品質(zhì)、高效率居住服務(wù),實現(xiàn)“對消費者好、幫助服務(wù)者對消費者好”的目標。我們的使命:有尊嚴的服務(wù)者,更美好的居住我們的愿景:服務(wù)三億家庭的品質(zhì)居住
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