如果你是一個想通過自己的努力實現(xiàn)某一目標的有志青年,可以花一分鐘的時間了解經理為您帶來的一些理念、方向、機會,希望能對你的職業(yè)生涯有那么一點點幫助。
這是鏈家經理郭如川,在做豪宅的銷售過程中總結的,很多時候都會有非常多的驚喜,他接觸和成交過的客戶包括福布斯富豪、企業(yè)家、金融家、各行業(yè)企業(yè)高管、家喻戶曉的明星等等日常接觸不到的人物,從他們身上可以學到非常非常多的東西。以下是他對人才和人才的發(fā)展有一些看法,可參考:
【選擇城市】
“如果你班上上有50個同學(尤其是內地的大學),如果有5個人去北京上海杭州鄭州,你會發(fā)現(xiàn)這5個人跟另外45個同學一定有不一樣的地方,不一定更優(yōu)秀但肯定更有想法“
所以,鄭州真正的魅力不在于高樓大廈、繁華街道,而是在鄭州的人和這些人做出來的事。如果你有夢想,鄭州是一個非常好的選擇。最差的結果是過幾年你回到家鄉(xiāng),你也可以做到降維競爭。
【選擇行業(yè)】
全球商業(yè)圖騰級人物、亞馬遜創(chuàng)始人-貝索斯:“把你的所有資源ALLIN在未來十年不變的事物上!“我非常堅定的相信這句話。人永遠離不開衣食住行,而當前住的產業(yè)互聯(lián)網程度最低,人對于居住和住得更好得需求是孜孜不倦的。很多人都說“房地產黃金十年已過,那是指增量房,住的下半場-存量房的黃金N十年才剛剛開始。
【選擇平臺】
鄭州貝殼鏈家是一家集房產交易服務、資產管理服務為一體以數據和技術驅動的價值鏈房產服務平臺,是一家有著大數據的互聯(lián)網公司。中國有著近2.2億套房子、超過40萬個小區(qū)、400萬樓棟、250萬個戶型、超20萬億元的市場規(guī)模,每套房產每年衍生的交互數據可以支持很多相關產業(yè)進行實踐應用。
【崗位的角色定位與使命】
4.0時代經紀人,置業(yè)顧問致力于推動行業(yè)進步。推動經紀人職業(yè)化。挖掘并滿足消費者需求,提供專業(yè)高效的解決方案。置業(yè)顧問崗位的角色定位是能夠實現(xiàn)商圈社區(qū)專家、房產咨詢顧問、資產管理顧問和社區(qū)公益者4個角色的專業(yè)價值。
【崗位要求】
1.21-35周歲,統(tǒng)招??萍耙陨蠈W歷;(優(yōu)秀者可放寬學歷標準)
2.尊重行業(yè),如果你想讓你的工作給你帶來高薪,就必須認真對待
3.腳踏實地,初耕靠腳步,中耕靠專業(yè),深耕靠客戶,背后是勤奮,專業(yè)和人脈
4.終身學歷,活到老,學到老,走到哪兒,學到哪兒,總有你沒見過的風景。
薪資待遇:無責底薪3000+高提成(30%-75%+免費培訓+師傅一對一帶教)
一、工作內容:
租賃房產:帶客戶看房、簽合同、完成物業(yè)交割,為客戶提供全方位的租賃服務。
買賣房產:帶客戶看房、簽合同、協(xié)助過戶,為客戶提供一站式的房產買賣服務。
新房買賣:帶客戶看房、定房、網簽,為客戶提供全面的新房購買服務。
延展業(yè)務:如圣都裝修等,為客戶提供更多元化的房產服務。
二、工作時間:每月休4天,每天8小時
三、公司特點:薪資準時發(fā)放
四、職位要求:
1.有責任心
2.不社恐
3.具備基礎溝通能力
4.退伍軍人優(yōu)先
5.熱情
6.樂觀
7.正直
8.有愛心
9.喜歡交朋友
10.積極向上