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崗位描述：公司提供客戶名單資源, 通過企業(yè)電話企業(yè)微信跟客戶溝通做回訪 幫助客戶做健康理財規(guī)劃 工作流程簡單直接，入職會有7天的帶薪培訓。 應聘要求 1大專以上學歷，年齡20周歲以上，經驗不限 有保險從業(yè)或銷售經驗優(yōu)秀人才學歷可放寬 2.普通話標準,品德端正，良好的語言表達能力，有自己職業(yè)規(guī)劃； 3.學習能力強,服從管理,有上進心以及良好的團隊意識和綜合素質。 4.對有過同行經驗人員推出同業(yè)引進計劃,可享受1000元-20000元聘才津貼。可面試后評定為相應的職級。 公司福利 1.3000底薪+10~25點提成， 600~90000 (現(xiàn)有員工入職滿三個月月平均工資6000左右,優(yōu)秀員工月薪過萬) 2.五天八小時工作制,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪休假。 3.公司每年不定期對優(yōu)秀員工提供境內外旅游以及實物獎勵（京東購物卡，電飯煲，烤箱，電動牙刷，空調被，按摩儀等） 4.提供完善專業(yè)的崗前以及在職期間帶薪培訓，為員工提供廣泛的發(fā)展空間和晉升空間， 所有晉升渠道都是內部晉升，并且自己可直接申請晉升 5.帶薪病假，每月可享受一天的帶薪病假 6.免費入職體檢，每年度免費健康體檢 7.帶薪年假 8.提供免費健身房，員工食堂 9.下午提供豐富下午茶和零食 10.提供免費電動車棚，讓愛車不會風吹雨淋 11.長期服務津貼（入職一年300，兩年600，每年發(fā)放一次，以此類推） 12.每個員工都有年終獎 13.每年夏天和冬天分別有取暖費和納涼費各300 面試及工作地址：武漢市江夏區(qū)光谷大道77號光谷金融港泰康人壽大廈（泰康人壽湖北電銷區(qū)域中心內部直招）