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【管培生須知】 第三十期管培生將于2025年7月7日在蘇州總部進行集訓，集訓期間享受培訓津貼及免費住宿；通過集訓后，管培生保底薪資5000-7000，并享受免費住宿或住宿補貼（600元-1500元/月），并在轉(zhuǎn)正后報銷參訓往返路費。 【上好生項目是什么？】 上好生（管培生）項目，是上元教育針對于優(yōu)秀大學生實施的兩年培養(yǎng)計劃，是公司中高層管理人員的重要來源。在兩年的培養(yǎng)周期內(nèi)，將通過集訓、輪崗、高管（精英）交流會、專題培訓、定期考核和成長導師機制等使其快速成長。2017年至今，上好生項目已開辦二十九期，越來越多的上好生正在上元的各個城市公司/校區(qū)擔任重要崗位，期待同行路上也有你！ 【你會經(jīng)歷怎樣的成長期？】 1.集訓期： 薪酬：學習的同時享受130元/天的集訓補貼 規(guī)劃：為期20天左右，包含產(chǎn)品知識、崗位技能、職場工具等課程 2.實戰(zhàn)期： 薪酬：底薪+獎金+住房補貼+晉級補貼，綜合薪資5-10k 規(guī)劃：前3個月，崗位實戰(zhàn)+每月專題培訓 3個月-1年，深耕專業(yè)，崗位技能提升階段 1年-2年，擇優(yōu)進入儲備管理者行列，進入校長訓練營 3.成才期： 薪酬：成為校長年薪18w起 規(guī)劃：2年左右，成為校區(qū)管理者，帶領(lǐng)團隊成長 【你需要做什么來夯實專業(yè)，實現(xiàn)職業(yè)騰飛？】 1.讓學習成為習慣，參與公司各類培訓并主動復盤 2.打牢產(chǎn)品知識基礎(chǔ)，善于需求分析，為學員提供合適的職業(yè)規(guī)劃及課程方案 3.開發(fā)新學員，維護老學員，完成個人業(yè)績目標，并勇于挑戰(zhàn)更高目標 4.學員服務、教學管理，負責項目的整體運營，并對項目部業(yè)績負責 【我們希望現(xiàn)在的你是：】 1.本科學歷，24/25/26屆畢業(yè)生 2.陽光開朗，正直善良，積極主動，向內(nèi)求己 3.有事業(yè)心，渴望年少有為并無畏困難，付出行動 4.珍惜時光，在校期間擔任過學生干部、或嘗試過創(chuàng)業(yè)和一切提升自己的實踐活動