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總經(jīng)理助理的權(quán)責(zé) ? ?1 、接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，工作任務(wù)和目標(biāo)由總經(jīng)理下達(dá)，工作過程和方 法可自行決定，可獨(dú)立開展經(jīng)營管理活動，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 ? ?2 、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對公司的生產(chǎn)經(jīng)營有計(jì)劃權(quán)和調(diào)度權(quán)。 ? ?3 、對下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)。 ? ?4 、對下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)。 ? ?5 、對總經(jīng)理的決策有建議權(quán)。 ? ?6 、對公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營計(jì)劃的完成承擔(dān)組織協(xié)調(diào)責(zé)任。 ? ?7 、對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動責(zé)任。 ? ?8 、對下屬各職能部門的質(zhì)量、安全、業(yè)務(wù)、人力資源管理負(fù)管理、 指導(dǎo)責(zé)任。 ? ? 總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容 ? ?1 、協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。 ? ?2 、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。 ? ?3 、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實(shí)公司各項(xiàng)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃，實(shí) 現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)。 ? ?4 、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督 促，落實(shí)執(zhí)行情況。 ? ?5 、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對 外經(jīng)營、決策工作。 ? ?6 、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究，匯報(bào)公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或 建議，供總經(jīng) ? 理決策。 ? ?7 、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成情況，提供 分析意見及改進(jìn)建議。 ? ?8 、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后， 監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行。 ? ?9 、在公司經(jīng)營計(jì)劃、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。 ? ?10 、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部 門關(guān)系，尤其是生產(chǎn)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí) 可單獨(dú)召集項(xiàng)目工程溝通會議或工作會議。 ?