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北京銀行客戶經(jīng)理 一、任職要求 1.形象大方得體，普通話流利，溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 2.有一顆不服輸?shù)男?，敢于挑?zhàn)自我。 3.具備一定的學(xué)習(xí)能力。通過系統(tǒng)性培訓(xùn)，快速掌握信用卡產(chǎn)品相關(guān)知識，完成培訓(xùn) 4.能吃苦耐勞的應(yīng)屆畢業(yè)生和3年內(nèi)的畢業(yè)生優(yōu)先考慮 5.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識，有管理意愿和潛力且愿意長期從事金融行業(yè)者優(yōu)先考慮。 6.無不良信用問題，個(gè)人征信記錄良好 二、崗位職責(zé) 1.主要的負(fù)責(zé)信用卡業(yè)務(wù)和信貸業(yè)務(wù)，零售產(chǎn)品是信用卡產(chǎn)品、信用消費(fèi)貸款、手機(jī)APP、個(gè)人分期產(chǎn)品、外出拓展等 2.負(fù)責(zé)杭州地區(qū)北京銀行信用卡網(wǎng)絡(luò)申請、電話申請等多渠道數(shù)據(jù)庫名單的經(jīng)營維護(hù)。 3.從事杭州區(qū)域北京銀行信用卡客戶的維護(hù)和開發(fā)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的個(gè)人消費(fèi)金融服務(wù)。 三、薪資待遇 薪酬結(jié)構(gòu):底薪+提成獎(jiǎng)金+激勵(lì)獎(jiǎng)金+卡中心獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)金+其他獎(jiǎng)金等(業(yè)績優(yōu)秀者月度稅后收入30000+)福利: 1. 入職簽約即繳六險(xiǎn)一金(含商業(yè)保險(xiǎn))補(bǔ)充醫(yī)療、大病醫(yī)療等商業(yè)保險(xiǎn)，給員工更多人身保障。（六險(xiǎn)一金入職即繳納?。。?2.高溫補(bǔ)貼(高溫3個(gè)月） 3.各類豐富多樣的團(tuán)建活動(dòng):燒烤節(jié)、年度旅游、年中/年度表彰盛典、各種節(jié)日活動(dòng)、健康跑活動(dòng)等 4.過節(jié)福利，工會(huì)節(jié)日慰問:致以節(jié)日的禮金或禮品，比如生日、中秋、春節(jié)、行慶 5.探望補(bǔ)貼:員工生日、住院等慰問 6.鼓勵(lì)員工不斷提升自己，不斷學(xué)習(xí)成長 四、晉升培養(yǎng)機(jī)制 客戶經(jīng)理崗-儲(chǔ)備干部-業(yè)務(wù)主任(行編)-業(yè)務(wù)經(jīng)理(行編)一總經(jīng)理(行編)或轉(zhuǎn)崗市場企劃、消費(fèi)金融、消費(fèi)信貸、綜合行政崗、分支行客戶經(jīng)理/大堂經(jīng)理/市場經(jīng)理