崗位職責:
1、從事藥效學模型的建立,解決項目開發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題;
2、收集整理國內(nèi)外相關(guān)文獻資料,負責新藥篩選及藥效學評價工作,闡明藥理作用機制,協(xié)助優(yōu)化藥物設(shè)計;
3、進行體內(nèi)、外藥效實驗方案的設(shè)計、實施、高級別的數(shù)據(jù)分析及報告撰寫;
4、負責藥效評價項目的溝通、實施和管理;
5、 負責藥物報批資料中藥效部分的撰寫工作。
任職要求:
1、生物、藥理、藥學等相關(guān)專業(yè),博士學歷;
2、文獻資料檢索能力較強,熟悉常用醫(yī)藥網(wǎng)站和數(shù)據(jù)庫;
3、良好的英語聽、說、讀、寫能力(CET-4以上或等同水平),具備良好的語言表達及溝通協(xié)調(diào)能力;
4、具有良好的敬業(yè)精神、良好的團隊精神及團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,具備較強的執(zhí)行能力和問題處理能力。