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根據(jù)公司年度目標(biāo)制定部門招商方案及招商原則，全面負(fù)責(zé)招商部任務(wù)實(shí)施，確保公司年度目標(biāo)達(dá)成； 1、負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)招商管理制度、運(yùn)作規(guī)范和流程等招商管理體系并持續(xù)優(yōu)化； 2、負(fù)責(zé)招商部門業(yè)績(jī)指標(biāo)的制定與分解，擬定標(biāo)準(zhǔn)的招商工作流程，協(xié)調(diào)好招商宣傳、招商會(huì)組織、招商談判簽約、招商渠道管理及招商合同管理等方面的工作，從多渠道、寬領(lǐng)域?yàn)楣疽M(jìn)客戶資源，促進(jìn)項(xiàng)目良性發(fā)展； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性做好招商策劃預(yù)案； 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種公關(guān)關(guān)系，做好產(chǎn)品宣傳推廣，維護(hù)公司利益； 5、負(fù)責(zé)招商團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理、考核、激勵(lì)、監(jiān)督、培訓(xùn)等團(tuán)隊(duì)管理事宜； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)下達(dá)的工作任務(wù)。 任職要求： 1、市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、工商管理、金融管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、8 年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5 年以上招商運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上商辦樓宇管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉招商業(yè)務(wù)和工作流程，在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能； 4、熟悉企業(yè)運(yùn)作方式，具有招商戰(zhàn)略制定能力與實(shí)施能力,有廣泛的客戶資源和社會(huì)資源； 5、具備良好的溝通能力與商務(wù)談判能力； 6、敏銳的市場(chǎng)洞察力、市場(chǎng)分析力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力； 7、堅(jiān)定的目標(biāo)感，對(duì)目標(biāo)達(dá)成持之以恒，不懈努力； 8、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澖M織能力及團(tuán)隊(duì)管理和溝通能力、商務(wù)談判能力； 9、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)；