雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
技術(shù)總工橋梁工程安裝工程一級(jí)建造師（市政工程）工程施工
崗位職責(zé):
1、參加本項(xiàng)目部承擔(dān)施工的一般工程的施工組織設(shè)計(jì)，施工方案編制，負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目試驗(yàn)計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、圖紙管理，指導(dǎo)、監(jiān)督施工人員嚴(yán)格按圖紙、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程施工，處理施工中的一般技術(shù)問題；
3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)、指導(dǎo)和檢查；
4、負(fù)責(zé)有關(guān)技術(shù)信息的識(shí)別、收集、內(nèi)外溝通工作，對(duì)技術(shù)文件的控制情況進(jìn)行檢查和評(píng)價(jià)；
5、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目新技術(shù)、新工藝、新材料、新結(jié)構(gòu)推廣應(yīng)用的組織實(shí)施；
6、參加質(zhì)量事故的分析和處理；
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)量工作；
8、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。
任職要求:
（1）本科以上學(xué)歷，35周歲以下，3年以上大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
（2）一級(jí)注冊(cè)建造師或中級(jí)職稱及以上優(yōu)先考慮；
（3）具有相應(yīng)崗位職（執(zhí)）業(yè)資格的優(yōu)先考慮。
職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、包住、通訊補(bǔ)助、定期體檢
工作地點(diǎn)
安次區(qū)廊坊站
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職位發(fā)布者
孫先生/中建六局土木公司招聘經(jīng)理
三日內(nèi)活躍處理簡歷慢立即溝通
中建六局土木工程有限公司土木公司的歷史可以追溯到1950年，前身是由中國人民解放軍二十兵團(tuán)后勤部與中國人民解放軍建筑工程二師合并改編而成。2007年12月，改制更名為中建六局土木工程有限公司。土木公司具有建筑工程、市政公用工程等3項(xiàng)施工總承包一級(jí)資質(zhì)和3項(xiàng)專業(yè)工程一級(jí)資質(zhì)，以及多項(xiàng)二級(jí)、三級(jí)資質(zhì)。公司下屬有天津、山東、河南、陜西、湖北5家區(qū)域分公司和1個(gè)基礎(chǔ)設(shè)施分公司，形成實(shí)體機(jī)構(gòu)區(qū)域化+專業(yè)化“5+1”結(jié)構(gòu)布局。土木公司歷史上曾連續(xù)多年被評(píng)為中建總公司十佳經(jīng)營企業(yè)、進(jìn)入號(hào)碼公司十強(qiáng)、天津經(jīng)開區(qū)十強(qiáng)企業(yè)。近年來，土木公司堅(jiān)持向高端房建業(yè)務(wù)加快升級(jí)、向基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù)加速轉(zhuǎn)型、向創(chuàng)新業(yè)務(wù)大力拓展的市場策略，逐步形成以“三大主業(yè)”為支撐的新發(fā)展格局，成為六局內(nèi)綜合建造能力全面和均衡的子企業(yè)。公司搶抓與中建絲路協(xié)同聯(lián)動(dòng)戰(zhàn)略契機(jī)，以打造“分公司+營銷事業(yè)部”模式為引領(lǐng)，先后承接地建酒店及住宅、銅川雨洪利用與生態(tài)修復(fù)、天津地鐵5號(hào)線、310國道、北京康寶路5號(hào)院改造、杭州臨政工出【2023】12號(hào)地塊等項(xiàng)目，聯(lián)動(dòng)合同額突破160億元，補(bǔ)鏈拓鏈成效明顯，全方位形成聯(lián)動(dòng)優(yōu)勢。關(guān)于經(jīng)營業(yè)績。2023年土木公司全年實(shí)現(xiàn)中標(biāo)額超350億元，同比增長151.5%，當(dāng)期利潤總額、凈利潤均保持兩位數(shù)增速。今年上半年，實(shí)現(xiàn)中標(biāo)額、簽約額突破300億元，與中建絲路聯(lián)動(dòng)合同額實(shí)現(xiàn)半年超100億元，10個(gè)省市新簽合同額保持工程局前三名。公司堅(jiān)定“走出去”戰(zhàn)略，與六局國際公司聯(lián)合承建蒙古第一高樓馬克塔項(xiàng)目，開啟海外市場新篇章，后續(xù)還有更多的海外項(xiàng)目落地。
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