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招聘茂名、陽(yáng)江區(qū)域經(jīng)理 一、崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司下達(dá)的全年目標(biāo)任務(wù)量制定規(guī)劃和分解，并圍繞佳霖產(chǎn)品，外婆鹵、經(jīng)銷產(chǎn)品的任務(wù)量達(dá)成銷售額，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，跟進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施和完成進(jìn)度，確保任務(wù)達(dá)成。 2.負(fù)責(zé)區(qū)域黑釘、新客戶開(kāi)發(fā)、贏增量。 3.分析競(jìng)品，提出可行性的營(yíng)銷策略建議。 4.組織業(yè)務(wù)員開(kāi)展產(chǎn)品展會(huì)、鋪市試吃活動(dòng)和打造樣板店，增加銷量。 5.每月制定新品、活動(dòng)方案給業(yè)務(wù)，幫助業(yè)務(wù)將產(chǎn)品賣進(jìn)更多的門(mén)店。 6.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的整體生意達(dá)成，梳理好有回款、合作有問(wèn)題的客戶及時(shí)拜訪溝通，協(xié)助業(yè)務(wù)解決市場(chǎng)難題，回款率完成100%。 7.深挖每一位客戶合作基礎(chǔ)，及時(shí)檢查門(mén)店店內(nèi)基礎(chǔ)，擴(kuò)大排面，增加掛條、產(chǎn)品條碼等。 8.負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)員招聘選拔、培育、激勵(lì)及考核管理，建設(shè)一支執(zhí)行力強(qiáng)、認(rèn)同公司文化、正向積極氛圍的團(tuán)隊(duì)，以及公司交辦的其他工作。 9.完成公司和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、要求： 1、從事過(guò)3年以上快消品行業(yè)，積極敬業(yè)、執(zhí)行力強(qiáng)、為人正直。 2、具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，帶領(lǐng)過(guò)4人以上的團(tuán)隊(duì)。 3、熟悉順德區(qū)域批發(fā)客戶，有經(jīng)銷商、二批客戶溝通管理經(jīng)驗(yàn)。 4、有協(xié)助經(jīng)銷商網(wǎng)點(diǎn)拓展、車鋪拓展、終端試吃推廣經(jīng)驗(yàn)。 5、有區(qū)域增量成功經(jīng)驗(yàn)、新品推廣成功經(jīng)驗(yàn)、助力經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)快速鋪市，實(shí)現(xiàn)增量的經(jīng)驗(yàn)。 6、具有高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。