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更新于 6月11日

開票員+午餐+培訓(xùn)機(jī)會(huì)

3000-6000元
  • 成都
  • 1-3年
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招2人

職位描述

醫(yī)藥批發(fā)零售醫(yī)藥行業(yè)醫(yī)藥批發(fā)/零售
崗位職責(zé): 1、確保銷售目標(biāo)的達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)銷售產(chǎn)品開票及售后服務(wù); 3、客情關(guān)系的建立與維護(hù); 4、業(yè)務(wù)員日常工作安排和監(jiān)督; 5、應(yīng)收帳款的催收與對(duì)賬工作。 任職要求: 1、 醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)或營(yíng)銷專業(yè),持相關(guān)上崗證件。 2、 具備1年以上醫(yī)藥公司開票經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)藥品種,能熟練使用辦公軟件。 3、 具備較強(qiáng)的談判能力、溝通能力,能承受較大的工作壓力。 待遇:底薪+提成+雙休+社保+年假+年終獎(jiǎng)+工作餐+節(jié)日福利+其他福利 地址:成都市新都區(qū)大豐鎮(zhèn)濱河公園曉初濱河路77號(hào)(可乘24.129.168等公交車于土柏路成彭路口站臺(tái)下車即可) 工作地址成都市大豐鎮(zhèn)曉初濱河路77號(hào)(三環(huán)路成彭立交旁)

工作地點(diǎn)

成都新都大豐曉初濱河路77號(hào)

職位發(fā)布者

周女士/HR

三日內(nèi)活躍處理簡(jiǎn)歷快
立即溝通
公司Logo貝爾康醫(yī)藥
四川貝爾康醫(yī)藥有限公司簡(jiǎn)介四川貝爾康醫(yī)藥有限公司(以下簡(jiǎn)稱貝爾康)是一家從事藥品的批發(fā)、零售連鎖經(jīng)營(yíng)及醫(yī)院臨床的現(xiàn)代化醫(yī)藥企業(yè),成立于2006年,注冊(cè)資金2000萬(wàn)元,總部位于成都大豐鎮(zhèn)曉初濱河路77號(hào)?,F(xiàn)有以下成員公司:四川貝爾康大藥房連鎖有限公司四川省南部藥業(yè)有限責(zé)任公司南部縣恒泰藥品零售連鎖有限公司四川西充貝爾康醫(yī)藥有限公司四川攀枝花貝爾康醫(yī)藥有限公司四川貝爾康中藥飲片廠四川安岳貝爾康醫(yī)藥有限公司廣元?jiǎng)﹂w康安藥業(yè)有限公司貝爾康現(xiàn)有員工1000余人,擁有營(yíng)業(yè)面積近2萬(wàn)余平方米,2009年貝爾康銷售總規(guī)模已突破5億元,銷售網(wǎng)絡(luò)遍布西部省區(qū)、直轄市和全川21個(gè)地級(jí)市,擁有良好的一、二、三終端市場(chǎng)資源。貝爾康堅(jiān)持以“誠(chéng)信、創(chuàng)新、和諧、健康”的核心理念為指導(dǎo),建成了較為科學(xué)的企業(yè)治理結(jié)構(gòu),結(jié)合公司發(fā)展目標(biāo)建立了完善、科學(xué)的決策體系、人力資源管理體系、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制體系、經(jīng)營(yíng)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)控制體系,擁有一支富有激情的高素質(zhì)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。貝爾康公司在2008年被評(píng)為成都市十大重點(diǎn)醫(yī)藥物流企業(yè)。公司戰(zhàn)略愿景清晰,成立以來(lái)保持穩(wěn)健持續(xù)發(fā)展勢(shì)頭。公司以客戶為中心,以健全的質(zhì)量體系、合理的價(jià)格、誠(chéng)信的經(jīng)營(yíng)、快捷完善的服務(wù)在商家有著良好口碑,實(shí)現(xiàn)了公司以年均70%的速度增長(zhǎng)。貝爾康與全國(guó)600多個(gè)廠家、1200多個(gè)商家構(gòu)筑了穩(wěn)固的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,建立和發(fā)展了忠實(shí)而穩(wěn)定的客戶網(wǎng)絡(luò),目前公司擁有總代廠家18家,總代品種200多個(gè);一級(jí)經(jīng)銷廠家有71家,有豐富的上游資源,與多家廠商形成了戰(zhàn)略聯(lián)盟,進(jìn)行深度合作。貝爾康擁有一支專業(yè)和極具戰(zhàn)斗力的醫(yī)藥營(yíng)銷推廣隊(duì)伍,分布在四川各地級(jí)市,負(fù)責(zé)公司重點(diǎn)品種的推廣銷售和銷售渠道維護(hù)。行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)證明:商業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)與方向需要上下游資源支持。通過區(qū)域銷售隊(duì)伍來(lái)強(qiáng)化終端管理,推進(jìn)與二級(jí)商業(yè)聯(lián)盟的深度合作,持續(xù)、系統(tǒng)的管理分銷渠道。貝爾康堅(jiān)持以“誠(chéng)信、創(chuàng)新、和諧、健康”的企業(yè)理念為指導(dǎo),建立科學(xué)的用人機(jī)制,用企業(yè)的價(jià)值觀來(lái)凝聚人、塑造人,用企業(yè)的宏偉戰(zhàn)略鼓舞人,努力實(shí)現(xiàn)人力資源的最佳配置,為員工充分發(fā)揮才能營(yíng)造最佳的事業(yè)平臺(tái)。
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