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一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場(chǎng)工人工藝技術(shù)方面的培訓(xùn)； 2、根據(jù)工藝要求，設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改善工作，設(shè)計(jì)工廠、車間工藝平面布置圖； 3、參與編寫(xiě)工藝體系文件； 4、協(xié)助生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝流程的改善，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行巡檢、收集，主要包括：車間設(shè)備選型、設(shè)備參數(shù)的更改善、現(xiàn)場(chǎng)人員的協(xié)調(diào)等，節(jié)能降耗，降低成本； 5、協(xié)助完成工藝實(shí)驗(yàn)，包括：產(chǎn)線實(shí)驗(yàn)以及小實(shí)驗(yàn)，做好實(shí)驗(yàn)的有效跟蹤； 6、參與工藝會(huì)議事項(xiàng)：發(fā)布工藝參會(huì)通知，參與工藝會(huì)議，參與節(jié)能降本等工作； 7、對(duì)公司產(chǎn)品投產(chǎn)前原材料階段到成品、產(chǎn)品出售之間的各工序進(jìn)行質(zhì)量控制，并對(duì)相關(guān)程序文件和管理制度執(zhí)行狀況進(jìn)行監(jiān)督； 8、日常測(cè)試數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)，異常反饋，負(fù)責(zé)崗位人員管理，協(xié)助主任處理測(cè)試異常問(wèn)題，督促班組做好交接班工作，對(duì)員工進(jìn)行測(cè)試培訓(xùn)，提高測(cè)試效率。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、化工、材料等相關(guān)專業(yè)； 2、掌握一些簡(jiǎn)單的工藝流程知識(shí)和識(shí)圖知識(shí)； 3、了解一定的化工機(jī)械及設(shè)備內(nèi)容，熟悉化工生產(chǎn)安全方面的知識(shí)； 4、熟練使用Minitab、Excel等數(shù)據(jù)分析工具，掌握統(tǒng)計(jì)學(xué)基本原理，能運(yùn)用統(tǒng)計(jì)原（SPC等）進(jìn)行數(shù)據(jù)分析； 5、有良好的語(yǔ)言組織以及表達(dá)能力； 6、具備異常情況的應(yīng)變及處理能力； 7、具備一定的分析能力和反饋能力； 8、具備較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)力； 9、2025屆畢業(yè)生優(yōu)先。 三、福利待遇 1、入職繳納五險(xiǎn)一金； 2、一年一次晉升機(jī)會(huì)，雙通道晉升成長(zhǎng)路線； 3、提供免費(fèi)食宿以及上下班通勤車； 4、帶薪年假； 5、彈性調(diào)休； 6、生日福利，節(jié)假日福利 。