崗位職責(zé)及目標(biāo)
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)支持工作,確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利推進(jìn),解決項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中遇到的問(wèn)題;
2. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項(xiàng)目資源的有效配置與利用,提升項(xiàng)目執(zhí)行效率;
3. 收集項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的數(shù)據(jù),進(jìn)行分析并提出改進(jìn)建議,持續(xù)優(yōu)化項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)流程;
4. 與各部門(mén)緊密合作,確保項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成,推動(dòng)業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展;
5. 跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài),了解市場(chǎng)趨勢(shì),為項(xiàng)目決策提供數(shù)據(jù)支持,確保項(xiàng)目的前瞻性與競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求
1. 教育背景
學(xué)歷要求:專(zhuān)科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;專(zhuān)業(yè)不限,能力優(yōu)秀者亦可;
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn):無(wú)工作年限限制,具備物流、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 能力要求:
項(xiàng)目管理能力:具備良好的項(xiàng)目管理能力,能夠獨(dú)立或協(xié)助完成項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行與監(jiān)控,確保項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量完成;
溝通協(xié)調(diào)能力:具備出色的溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與內(nèi)部各部門(mén)及外部合作伙伴進(jìn)行溝通,推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行;
問(wèn)題解決能力:具備較強(qiáng)的問(wèn)題分析與解決能力,能夠在項(xiàng)目遇到問(wèn)題時(shí)迅速找到解決方案,確保項(xiàng)目進(jìn)度不受影響;
數(shù)據(jù)分析能力:具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析為項(xiàng)目決策提供支持;
4. 基本素質(zhì)
團(tuán)隊(duì)合作精神:具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮積極作用,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
責(zé)任心:具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承擔(dān)一定的工作壓力;
學(xué)習(xí)能力:具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速適應(yīng)新環(huán)境,學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能;
抗壓能力:具備良好的抗壓能力,能夠在高壓力環(huán)境下保持良好的工作狀態(tài)。