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崗位職責及目標 1. 負責天津市的品質(zhì)控制工作，對產(chǎn)品及服務流程進行監(jiān)督與優(yōu)化，確保品質(zhì)達到公司標準，提升用戶體驗； 2. 根據(jù)業(yè)務需求，制定并執(zhí)行品質(zhì)控制計劃，對關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行風險評估和管控，保障產(chǎn)品安全與合規(guī)性； 3. 分析品質(zhì)數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)并推動解決存在的問題，持續(xù)改進品質(zhì)管理體系，提升業(yè)務流程的規(guī)范性與效率； 4. 與跨部門團隊緊密合作，確保品質(zhì)控制措施的有效實施，達成業(yè)務目標； 任職要求 1. 教育背景 學歷要求：本科及以上學歷，食品科學與工程、食品營養(yǎng)、生物類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 工作經(jīng)驗 工作經(jīng)驗：具備5-10年品質(zhì)控制相關(guān)工作經(jīng)驗，有零售或電商行業(yè)背景者優(yōu)先； 3. 能力要求： 專業(yè)能力：熟悉品質(zhì)管理流程和標準，具備良好的品質(zhì)控制及數(shù)據(jù)分析能力；能夠運用質(zhì)量工具和方法，對產(chǎn)品質(zhì)量進行有效監(jiān)控和改進； 行業(yè)經(jīng)驗：具備零售或電商行業(yè)品質(zhì)控制經(jīng)驗，了解行業(yè)品質(zhì)標準和要求；能夠根據(jù)市場變化和消費者需求，調(diào)整品控策略； 4. 基本素質(zhì) 溝通能力：具備良好的溝通能力，能夠與內(nèi)部團隊、外部供應商等有效溝通，協(xié)調(diào)資源，推動問題解決； 分析與解決問題能力：具備獨立分析和解決問題的能力，能夠針對復雜場景提出切實可行的解決方案； 責任心：具有強烈的責任心，對工作認真負責，確保公司產(chǎn)品質(zhì)量達到預期標準； 團隊合作精神：具備良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員協(xié)同工作，共同完成品控目標； 抗壓能力：具備良好的抗壓能力，能夠應對緊張的工作節(jié)奏和臨時性任務。 符合京東價值觀：客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。