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1、常規(guī)活動方案設(shè)計(jì)執(zhí)行：負(fù)責(zé)在主站及總部營銷規(guī)劃下，以周為單位提報(bào)門店及其他門店月度的促銷活動方案并在活動結(jié)束后進(jìn)行評估； 2、線上活動設(shè)計(jì)及跟進(jìn)：負(fù)責(zé)在門店整體品牌傳播下，對接京東主站，結(jié)合本地需求，通過制定新媒體營運(yùn)計(jì)劃，提出投放內(nèi)容，定期發(fā)布活動，保證營銷策劃活動的落地執(zhí)行，加強(qiáng)顧客互動，提升顧客粘性； 3、大促活動承接：負(fù)責(zé)承接組織線下活動，體驗(yàn)區(qū)活動的策劃，包括異業(yè)的談判，供應(yīng)商資源的整合，以及承接京東主站落地線下的大型活動的執(zhí)行； 4、完成上級交辦的其他工作； 招聘要求： 2、 有3年及以上市場策劃，活動執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，有大商場活動企劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、 思維敏捷，有創(chuàng)造力，執(zhí)行能力強(qiáng)； 4、 有成本意識，可以在有限的資源支持下，做到效果最大化； 5、 溝通能力強(qiáng)，以結(jié)果為導(dǎo)向，可以承擔(dān)較大的工作壓力； 6、符合京東價(jià)值觀：客戶為先、誠信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔(dān)當(dāng)。