職位描述:
1.新業(yè)務賦能
1)主導新業(yè)務場景的財務流程梳理,出具財務核算解決方案
2)參與業(yè)務模式創(chuàng)新論證,輸出財稅合規(guī)及風險管理建議
2.制定財務相關制度、流程
1)制定/修訂財務管理制度及流程
2)建立制度生命周期管理機制,定期開展有效性評估
3.財務風險控制:
1)財務核算事項的審計,識別流程缺陷及合規(guī)風險
2)推動內(nèi)控缺陷整改,設計持續(xù)性監(jiān)控方案
4.制度、流程、課件的培訓
1)搭建財務課件管理體系,并維護
2)進行財務制度、流程、課件的培訓
職位要求:
1. 熟悉會計準則及管理制度,熟練掌握會計、財務管理專業(yè)技能及財務系統(tǒng)知識;
2. 熟悉財務核算流程、業(yè)務管理流程、風險控制點;
3. 跨部門溝通協(xié)作能力,結果導向,執(zhí)行推動力強。