崗位職責:
1、對業(yè)務指標進行監(jiān)控,識別異常數(shù)據(jù);
2、整理數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)準確性與完整性;
3、對異常風險進行分析,提供改進方案;’
4、生成報告,通過可視化工具想管理層提供決策支持;
5、跨部門協(xié)作,推動問題解決及策略落地;
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機、統(tǒng)計、數(shù)據(jù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、辦公/數(shù)據(jù)客戶化工具優(yōu)異者優(yōu)先;
3、數(shù)據(jù)敏感高,溝通協(xié)作能力優(yōu)秀;
4、有相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先;