1. 系統(tǒng)參與公司人力資源某一個(gè)或幾個(gè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)流程,包括但不限于:招聘、培訓(xùn)、人才發(fā)展、員工關(guān)系等;
2. 深入?yún)⑴c或負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)模塊的項(xiàng)目,通過(guò)實(shí)際項(xiàng)目管理和推動(dòng)來(lái)鍛煉、提升專業(yè)能力和個(gè)人經(jīng)驗(yàn);
3. 與協(xié)同部門保持有效溝通,推動(dòng)最新人才策略落地,為組織發(fā)展提供支持。
任職資格
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷在校生,25/26屆優(yōu)先;
2. 了解人力資源各模塊基本工作,有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的邏輯思維和思考力;
4. 熟練應(yīng)用EXCEL等辦公工具,有良好的信息收集和分析能力;
5. 符合享佳價(jià)值觀:客戶立場(chǎng)、誠(chéng)信擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)協(xié)作、持續(xù)迭代、溫暖有愛(ài)
工作時(shí)間:
8.30-5.30,午休2小時(shí),大小周,法定正常休息