雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
員工關(guān)系績效管理人事培訓(xùn)人力資源服務(wù)
主要工作職責(zé)：
1、員工入職，簽訂勞動合同、交入職材料、報送增員信息等；
2、員工考勤記錄，保證考勤數(shù)據(jù)的真實(shí)性與完整性；
3、員工績效整理及計算，為薪酬發(fā)放和員工評價提供依據(jù)；
4、員工培訓(xùn)工作，統(tǒng)籌員工培訓(xùn)工作，制定并執(zhí)行培訓(xùn)計劃，確保員工掌握必要知識與技能，提升工作能力與職業(yè)素養(yǎng)；
5、員工證明等出具、工傷材料收集、生育津貼材料、社保證明、職稱辦理、退休材料收集等；
6、離職手續(xù)辦理，包括收取離職材料，辭職信、協(xié)商協(xié)議、開具離職證明、報送減員信息、背調(diào)等；
7、業(yè)務(wù)對接及客戶和部門交代的其他事宜等。
此崗位的工作地點(diǎn)為：朝陽區(qū)來廣營北苑家園附近
工作地點(diǎn)
北京朝陽區(qū)紫綬園
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