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一、應(yīng)聘要求： 1、外貿(mào)實(shí)操2000萬(wàn)美金以上經(jīng)驗(yàn)； 2、在此基礎(chǔ)上要更能解決各種突發(fā)的財(cái)務(wù)問(wèn)題； 3、在稅務(wù)、財(cái)務(wù)籌劃安排有經(jīng)驗(yàn)； 4、最好再具備內(nèi)貿(mào)、電商等平臺(tái)的財(cái)務(wù)操作的經(jīng)驗(yàn)； 二、任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)； 2、35周歲以下，有中級(jí)會(huì)計(jì)及以上職稱，具有外貿(mào)進(jìn)出口主辦會(huì)計(jì)5年以上經(jīng)驗(yàn)； 3、具有現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理理念，了解預(yù)算管理和目標(biāo)成本管理，財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)豐富； 5、熟悉掌握財(cái)務(wù)全盤賬務(wù)處理及稅務(wù)處理工作； 6、熟練運(yùn)用金蝶，用友等財(cái)務(wù)軟件； 7、考慮寧波本地人或新寧波人。 三、晉升途徑： 按照主辦會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)經(jīng)理等職業(yè)通道晉升。 四、福利待遇： 1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，具有吸引力的提成制度（13.5薪，入職每滿一年調(diào)薪一次）； 2、休息休假：雙休、按國(guó)家規(guī)定法定假日、帶薪年休假，上下班時(shí)間：早上8點(diǎn)半—下午5點(diǎn)半； 3、保險(xiǎn)福利：繳納五險(xiǎn)一金，并有補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn)，積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，對(duì)每位員工負(fù)責(zé)； 4、其他福利：旅游福利、帶薪年假、年度體檢、結(jié)婚/生育彩禮、過(guò)節(jié)費(fèi)、午餐補(bǔ)助等多重福利，想您所想； 5、春節(jié)提前放假，充分為員工設(shè)想，讓你盡享團(tuán)圓之樂(lè)。 六、我們的優(yōu)勢(shì)還有： 1、公司所處市區(qū)環(huán)城西路，離市區(qū)、火車站、機(jī)場(chǎng)、地鐵口等極其方便； 2、公司樓層開(kāi)闊，有良好的辦公環(huán)境和工作氣氛； 3、重視員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展，尊重并鼓勵(lì)員工去實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)生涯目標(biāo)； 4、為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力且同行業(yè)領(lǐng)先的薪酬和完善的福利待遇； 5、年度集體旅游及活動(dòng)，創(chuàng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍； 6、每年一次評(píng)定調(diào)薪，收入就是你的能力； 7、年終設(shè)置優(yōu)秀新人和優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，只要你夠優(yōu)秀，總有紅包等著你； 8、提供全面的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金及額外的商業(yè)保險(xiǎn)，充分為員工考慮； 9、工作表現(xiàn)突出者將獲得出國(guó)考察機(jī)會(huì)； 10、為優(yōu)秀的員工提供住房借款計(jì)劃，激勵(lì)員工長(zhǎng)期服務(wù)，與公司共同發(fā)展； 11、公司10年、20年以上老員工非常多，人員穩(wěn)定，給足大家滿滿的安全感。 加入我們，開(kāi)啟您輝煌的職業(yè)生涯之旅！力普的小伙伴們等著你哦(#^.^#)