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【招聘崗位】
儲(chǔ)備干部(門店運(yùn)營(yíng)管理方向)
【職位描述】
1.公司商學(xué)院理論指導(dǎo)+線下門店實(shí)踐+線上社群運(yùn)營(yíng)
2.管培時(shí)間:3個(gè)月
3.晉升通道:儲(chǔ)備干部——店長(zhǎng)——督導(dǎo)助理——督導(dǎo)——經(jīng)理——總監(jiān)
【崗位職責(zé)】
1、通過(guò)學(xué)習(xí)后了解店面運(yùn)營(yíng)模式;
2、盤點(diǎn)店面情況、統(tǒng)計(jì)各類物資物料申報(bào);
3、管理店面,合理安排店員工作并能處理店面問(wèn)題;
4、作為儲(chǔ)備店長(zhǎng)在營(yíng)運(yùn)門店進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí),深入了解公司核心業(yè)務(wù),通過(guò)實(shí)習(xí),達(dá)到獨(dú)立帶店水平,競(jìng)聘為店長(zhǎng),通過(guò)不斷努力提升,進(jìn)而晉升到督導(dǎo)、經(jīng)理、總監(jiān)乃至更高級(jí)別。
晉升為店長(zhǎng)后崗位職責(zé):
1、全面主持店面的的管理工作,完成公司的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)門店人員管理,嚴(yán)禁遲到、早退、嚴(yán)格遵守紀(jì)律,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)吸引客戶;
3、對(duì)門店人員進(jìn)行工作指導(dǎo)及培訓(xùn),不斷提高員工的工作質(zhì)量及效率;
4、負(fù)責(zé)門店各類貨品訂貨,合理計(jì)劃訂貨量,控制內(nèi)部損耗及外部損耗;
5、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
6、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)防火等作業(yè)管理;
7、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
【任職資格】
1、2023屆-2025屆獲得大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、愿意長(zhǎng)期從事連鎖事業(yè),熱愛(ài)零售,熱衷于管理,能吃苦耐勞;
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)于新知識(shí)有較強(qiáng)適應(yīng)學(xué)習(xí)能力;
4、責(zé)任感強(qiáng),有耐心,善于與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作;
5、組織溝通、協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)
6、有目標(biāo)導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng),對(duì)達(dá)成門店業(yè)績(jī)指標(biāo)有熱情。
7、敢于拼搏,思維敏捷,有高度的責(zé)任感。
【崗位優(yōu)勢(shì)】
1、具有同行業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力薪資;
2、完善的晉升通道和相應(yīng)的調(diào)薪機(jī)會(huì);
【公司簡(jiǎn)介】
吉林省新天地超市連鎖經(jīng)營(yíng)有限公司,我們成立于 2000 年,至今擁有標(biāo)準(zhǔn)化門店 1200 余家,業(yè)務(wù)覆蓋黑、吉、遼三??;是吉林省首家 24 小時(shí)營(yíng)業(yè)的大型連鎖便利店;是中國(guó)便利店百?gòu)?qiáng)企業(yè)第 19 強(qiáng),東北排名第 1;我們崇尚“以人為本”的企業(yè)文化,注重人才的培養(yǎng)與選拔;近年,新天地超市開(kāi)啟全新人才培養(yǎng)計(jì)劃,專門為應(yīng)屆畢業(yè)生設(shè)計(jì)管理培訓(xùn)生項(xiàng)目,是支撐新天地未來(lái)戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵人才發(fā)展項(xiàng)目。旨在選拔與培養(yǎng)具有廣闊視野、出色學(xué)習(xí)能力并具備專業(yè)優(yōu)勢(shì)的大學(xué)畢業(yè)生,為新天地未來(lái)“合伙人”!
職位福利:帶薪年假、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金