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更新于 6月12日

銷售支持

6000-7000元·13薪
  • 廣州黃埔區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

訂單管理客戶支持銷售數(shù)據(jù)分析銷售支持
崗位要求: ? 教育背景:本科 ? 大學(xué)英語四級(CET-4)或同等水平優(yōu)先 ? 熟練掌握Microsoft Office辦公軟件(擅長使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析) ? 銷售支持、訂單管理或數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生可適當(dāng)放寬 ? 對數(shù)據(jù)敏感,能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并提出建設(shè)性的建議 ? 具備跨部門溝通協(xié)調(diào)能力 ? 耐心,細(xì)心,有責(zé)任心 崗位職責(zé) 1、按ISO 13485質(zhì)量管理體系及銷售流程規(guī)范(QP700/QP702),進(jìn)行銷售訂單管理及存檔; 2、ERP系統(tǒng)銷售訂單錄入及相關(guān)數(shù)據(jù)維護(hù); 3、生產(chǎn)通知,提料單的下達(dá),跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度; 4、與生產(chǎn)、質(zhì)量、采購、研發(fā)等部門保持溝通,確保訂單按質(zhì)按量按時完5、出貨報關(guān)文件的準(zhǔn)備,物流聯(lián)系; 6、銷售數(shù)據(jù),報表的統(tǒng)計與分析; 7、協(xié)助準(zhǔn)備宣傳性資料; 8、部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作。
職位福利:六險一金、十三薪、周末雙休、定期體檢、包工作餐、員工旅游、生日禮金、節(jié)日福利

工作地點

黃埔區(qū)艾派(廣州)醫(yī)療器械有限公司

職位發(fā)布者

符女士/人事專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo艾派(廣州)醫(yī)療器械有限公司
艾派(廣州)醫(yī)療器械有限公司,原名為艾派(廣州)模具機(jī)械有限公司,2005年 1月正式成立于廣州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)永和經(jīng)濟(jì)區(qū),是總部設(shè)在芝加哥并隸屬于BERKSHIRE HATHAWAY INC旗下的Marmon Holdings Inc.醫(yī)療事業(yè)部的美國科順醫(yī)療公司成員之一。2007年公司進(jìn)行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,1月在廣州開發(fā)區(qū)永和經(jīng)濟(jì)區(qū)永華路 25號建設(shè)新廠房 4856平房米,占地面積 9000平房米,總投資額超過三千萬人民幣,于 2008年 4月初完成建設(shè),當(dāng)月完成搬遷,5月正式投產(chǎn)。在新廠房建設(shè)的同時,2007年 7月公司名稱完成變更。基于公司集團(tuán)的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,運(yùn)營方向由模具制造轉(zhuǎn)型為醫(yī)療器械設(shè)計制造,致力于向全球客戶提供最先進(jìn)的外科手術(shù)器械的設(shè)計和制造,包括外(骨)科手術(shù)器械和清創(chuàng)護(hù)理系統(tǒng)。公司注冊商標(biāo)“iTool”.艾派公司于 2006年順利通過 ISO13485質(zhì)量體系認(rèn)證并于美國 FDA注冊。主要產(chǎn)品均獲得 CE認(rèn)證?!胺煞ㄒ?guī)、用戶滿意、持續(xù)創(chuàng)新、團(tuán)隊精神”是艾派人的核心追求,關(guān)愛公司員工和關(guān)注客戶需求是我們的雙重重心,我們致力于在指定的時間和既定的領(lǐng)域為客戶提供低于成本預(yù)算的高質(zhì)量服務(wù)。1、公司按照17元/人的標(biāo)準(zhǔn)提供免費的工作餐,中班補(bǔ)貼30元/天,通宵夜班補(bǔ)貼50元/天。2、為所有正式員工提供2000元/月住宿舍補(bǔ)貼,及1000元/月交通補(bǔ)貼。試用期住宿補(bǔ)貼1500元/月,交通補(bǔ)貼1000元/月。150元/月飲品補(bǔ)貼。工齡每增加一年增加125元工齡工資,上不封頂。3、公司按照勞動法為員工購買廣州市六險一金另再額外購買商業(yè)保險,且商業(yè)保險可連帶1名家屬;4、公司為員工提供生日禮金500元、結(jié)婚禮金1000元,生育禮金800元,喪葬慰問金1000元。節(jié)日禮金(視具體的節(jié)假日而定)等;5、根據(jù)公司效益及員工工作表現(xiàn)提供豐厚的年終獎勵;6、優(yōu)秀員工每年至少享有1次加薪機(jī)會。7、公司為優(yōu)秀的員工提供了良好的晉升渠道和發(fā)展平臺,讓員工不斷進(jìn)取。
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