招聘崗位:新銳生(公司內(nèi)部儲備干部)
【任職要求】
1、年齡21-25歲,男女不限
2、第一學(xué)歷為本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,經(jīng)驗不限;
3、有較強(qiáng)的抗壓能力,溝通能力佳,有上進(jìn)心;
4、認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向;
5、新銳生入職初期需從一線崗位做起,至少2-3個月的沉淀,了解各個崗位的操作流程,方便后期管理工作的開展,愿意長期在物流行業(yè)發(fā)展。
工作時間:白班:早上6:30-下午17:30,中班凌晨1:00-次日中午12:00,夜班19:30-6:30,中途休息1小時,月休4-5天,節(jié)假日另算。
包吃包住,節(jié)假日放假或調(diào)休,入職滿一年即可享受帶薪年假5天起。
以及各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等),五險一金,司齡工資,生日禮物,節(jié)日福利。
薪資福利:
高底薪4800+學(xué)歷補貼本科1200,985/211院校補貼2000,綜合工資6000-6800元/月
工作內(nèi)容:現(xiàn)場進(jìn)行操作工作管理,安全宣導(dǎo),解決新人工作問題,帶教新人,保證正常運作,能有組織能力,協(xié)調(diào)班組及時完成工作。
剛?cè)肼毜哪阈枰?
1、積累一線業(yè)務(wù)經(jīng)驗,深入理解和參與公司轉(zhuǎn)運中心作業(yè)現(xiàn)場
2、了解學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)運中心現(xiàn)場管理,為晉升管理做準(zhǔn)備
3、了解學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)運中心作業(yè)流程,提出改善方案,保障客戶體驗
崗位實踐,經(jīng)培訓(xùn)合格認(rèn)證方可成為管理人員。