職位描述
射頻調(diào)試 射頻前端收發(fā)組件功率放大器
1. 調(diào)試與測試
（1）負責微波射頻電路的調(diào)試與測試，確保性能符合設計要求。
（2）熟練使用網(wǎng)絡分析儀、頻譜分析儀、信號發(fā)生器等測試設備。
（3）分析測試數(shù)據(jù)，識別并解決調(diào)試中的問題。
2. 設計與優(yōu)化
（1）參與微波射頻電路的設計與優(yōu)化，提升電路性能。
（2）協(xié)助設計團隊完成電路仿真與驗證，提出改進建議。
3. 故障排查
（1）快速定位并解決微波射頻電路中的故障，確保產(chǎn)品穩(wěn)定性。
（2）提供技術(shù)支持，解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題。
4. 文檔編寫
（1）編寫調(diào)試報告、測試報告、操作手冊等技術(shù)文檔。
（2）記錄調(diào)試過程中的問題與解決方案，形成技術(shù)積累。
5. 技術(shù)支持
（1）為生產(chǎn)、銷售、客戶等部門提供技術(shù)支持。
（2）協(xié)助客戶解決產(chǎn)品使用中的技術(shù)問題。
6. 設備維護
負責調(diào)試設備的日常維護與校準，確保設備正常運行。
7. 團隊協(xié)作
（1）與硬件設計、生產(chǎn)、測試等部門緊密合作，確保項目按時完成。
（2）參與技術(shù)討論，提出改進建議。
8. 持續(xù)學習
（1）跟蹤微波射頻技術(shù)的最新發(fā)展，學習新技術(shù)與新工具。
（2）參加行業(yè)培訓與學術(shù)交流，提升專業(yè)技能。
9. 項目管理
（1）參與項目計劃制定，確保調(diào)試任務按時完成。
（2）協(xié)調(diào)資源，解決項目中的技術(shù)難題，推動項目進展。
10. 質(zhì)量控制
（1）確保調(diào)試過程符合質(zhì)量體系要求。
（2）參與質(zhì)量評審，提出改進建議，提升產(chǎn)品質(zhì)量。
任職要求：
1.本科及以上學歷，電子信息工程、微波等相關(guān)專業(yè)；
2.8年以上微波組件、功率放大器、收發(fā)組件、變頻器、接收機等產(chǎn)品的調(diào)試經(jīng)驗；
3.熟練使用網(wǎng)絡分析儀、頻譜儀、信號源、功率計等儀器設備；
4.基本掌握微波功放電路設計原理，會閱讀設計版圖；
5.具有JG行業(yè)金絲鍵合管芯級產(chǎn)品調(diào)試經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.有較強的學習能力、抗壓能力和團隊意識，能適應短期出差。
工作地點
北京豐臺區(qū)海鷹路1號院3號樓
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職位發(fā)布者
澳豐源HR/人事經(jīng)理
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澳豐源北京澳豐源科技股份有限公司創(chuàng)建于2004年，位于高科技企業(yè)密集的北京總部基地，并在成都設立了大型的研發(fā)中心，2016年新三板掛牌上市。公司本著“自主創(chuàng)新、制造精品、誠信經(jīng)營、真誠服務”的理念，專注于高性能、自主國產(chǎn)軍用功率放大器及其他微波射頻產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)與服務。通過了軍工“四證”審核，擁有完整的軍工科研生產(chǎn)資質(zhì)。同時，先后獲得中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)稱號，并成為全國工商聯(lián)科技裝備業(yè)商會理事單位和最佳誠信企業(yè)。公司與國內(nèi)多所知名院校長期保持著深度技術(shù)合作，為航天科工、中航工業(yè)、中國電子科技集團等大型國有軍工骨干企業(yè)提供專業(yè)的軍用微波射頻系統(tǒng)定制化解決方案及產(chǎn)品與服務，成為其穩(wěn)定的合作伙伴和主要部件優(yōu)秀供應商。公司擁有多項自主知識產(chǎn)權(quán)核心技術(shù)，產(chǎn)品以功率放大器為核心，涵蓋“模塊級”（收發(fā)組件、大功率開關(guān)組件等），“部件級”（功率放大器、變頻器、濾波器、雙工器等），“整機級”（大功率發(fā)射機、接收機）等全系列軍用射頻產(chǎn)品，廣泛應用于無線通信、遙控遙測、雷達、數(shù)據(jù)鏈、敵我識別、武器制導、電子對抗等多個領(lǐng)域的高技術(shù)軍用電子信息裝備之中，具有機載、艦載、車載、彈載等多種產(chǎn)品形態(tài)，成為行業(yè)內(nèi)自主化水平最高、產(chǎn)品覆蓋領(lǐng)域最全的企業(yè)之一。明日澳豐源，將繼續(xù)緊跟國防信息化建設步伐，繼續(xù)發(fā)揚“匠人”精神，堅持自主創(chuàng)新，堅持精益求精，堅持用戶至上，沿著專業(yè)軍用射頻產(chǎn)業(yè)的道路大步向前。公司福利：1、具有競爭優(yōu)勢的薪酬體系！2、高穩(wěn)定性及可持續(xù)發(fā)展的職業(yè)晉升通道！3、公司具有公租房申請條件！4、具有《北京市工作居住證》、《北京市居住證》申請條件！5、股權(quán)激勵！6、節(jié)日福利！7、帶薪年假！8、員工體檢！
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