雇員點評標簽
職位描述
服裝/紡織/皮革零售/批發(fā)
承接公司總部零售標準，推動分公司運營標準落地執(zhí)行，通過組織/實施培訓項目，提升分公司終端人員的零售技能和運營能力，推動零售運營體系改造，促進全年銷售目標的達成。
崗位職責
一、陳列管理：
1、負責每店VMD陳列方案的制定與實施；
2、負責新店及活動推廣陳列方案的制定與實施；
3、負責匯總、跟進新店開業(yè)道具、巡店中道具缺失等情況；
4、負責所轄區(qū)域所有店鋪陳列標準的落地與總部陳列標準部相關信息的反饋
5、負責品推、商推等物料制作及氛圍檢核；
6、根據(jù)導購工裝規(guī)范要求，負責收集需求，并負責配發(fā)。
二、培訓帶教：
1、及時迭代最新陳列標準并培訓，重點跟進褲陳列規(guī)則，新品開季培訓；
2、跟進新員工超導陳列標準的學習并考核；
3、負責商品賣點的系統(tǒng)性培訓；
4、負責帶教及提升重點店儲備陳列小助手的專業(yè)技能。
三、營銷管理：
1、審核分公司營銷推廣規(guī)劃，并跟進執(zhí)行結果；
2、協(xié)助制定直營及加盟各場次零售促銷方案，并跟進執(zhí)行結果（如快閃、高端會員日、爆破、會員日、特賣、開店慶典等）；
3、協(xié)助推動零售項目落地執(zhí)行與監(jiān)督區(qū)域開展宣貫；
4、負責品推、商推等物料及氛圍的標準檢核；
5、負責營銷推廣活動數(shù)據(jù)分析及策略輸出。
四、零售培訓：
1、協(xié)助相關培訓課程的開發(fā)；
2、協(xié)助組織區(qū)域內(nèi)各項專題及項目類培訓、參與分公司現(xiàn)場培訓及巡檢帶教
3、協(xié)助輸出分公司店長會培訓內(nèi)容并進行考核；
4、協(xié)助開展分公司新品轉訓、通關、考核及巡檢落地；
5、統(tǒng)籌大區(qū)終端人才梯隊培養(yǎng)，組織儲備店長、儲備區(qū)域經(jīng)理培訓，定期開展
員工培訓；
6、根據(jù)不同崗位的課程體系，有針對性的對終端店員、店長開展相關的帶教
7、組織有關終端店鋪技能考核的相關競賽及制定激勵方案；
8、超導任務完成率檢核及內(nèi)容質量檢核。
要求：
1、6年以上服裝行業(yè)零售運營管理經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗
2、熟悉服裝行業(yè)基礎知識，熟悉熟悉零售終端運作模式
3、熟悉店鋪陳列知識，具備較好的審美水平
4、精通賣場陳列及陳列培訓，善于對賣場進行陳列、調整、裝飾，對色彩、款式、貨品結構等有高度的敏感度；
5、時尚感強、學習能力和語言表達能力強；
6、具有很強的溝通、協(xié)調、統(tǒng)籌能力，善于發(fā)現(xiàn)問題，有良好的判斷分析能
7、有豐富的零售賣場管理經(jīng)驗，熟練掌握活動策劃和組織，有較強的人員、團隊管理能力。
工作地點
沈陽和平區(qū)勝利大街南五馬路3號中馳國際大廈26樓
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職位發(fā)布者
史先生/區(qū)域人力經(jīng)理
立即溝通
九牧王九牧王股份有限公司（股票代碼：601566），以“打造全球最好的褲子”為使命，專注男褲33年，積累1200萬人體數(shù)據(jù)，沉淀6大主推褲版型，擁有多項褲領域實用新型專利，是中國男褲標準的參與制定者，男褲累計銷售超一億條①。截止2021年，九牧王男褲市場綜合占有率，連續(xù)二十二年位列國內(nèi)第一②，獲得“全球銷量領先的男褲專家”的品牌認證③，強勢領跑中國男褲市場。公司通過遍布全國31個省、市、自治區(qū)的超 2000家線下門店，以及天貓、京東、微商城等線上平臺，以及個性化定制服務，全渠道、全場景式地為消費者提供豐富的產(chǎn)品及服務。放眼未來，九牧王將堅定秉持“領跑中國男褲，成為全球褲王”的品牌愿景，繼續(xù)深耕男褲主業(yè)，強化市場地位，以優(yōu)質的產(chǎn)品和服務，與顧客、投資者、社會共同成長。數(shù)據(jù)來源①根據(jù)九牧王公司1990-2021年褲銷量統(tǒng)計；②中國商業(yè)聯(lián)合會、中華全國商業(yè)信息中心根據(jù)全國重點大型零售企業(yè)商品銷售調查統(tǒng)計；③歐睿信息咨詢（上海）有限公司，按2021年男褲銷售量計。覆蓋全球210個國家/地區(qū)，各類零售渠道；男褲銷售額占比超過15%且以休閑或商務為核心產(chǎn)品的男裝品牌，九牧王位列男褲銷量前三；于2022年5月完成調研。
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