国产一区二区免费,68精品久久久久久欧美,污污网站在线观看,天天射天天日天天

【單休，不能接受勿投！】 崗位職責(zé)： 1、規(guī)劃管轄范圍內(nèi)的人力資源工作，建立人事版塊的各項規(guī)章制度并負(fù)責(zé)督促執(zhí)行落實。 2、負(fù)責(zé)督導(dǎo)區(qū)域公司專項業(yè)務(wù)的經(jīng)營數(shù)據(jù)，進(jìn)行有針對性地專項提升，優(yōu)化專項業(yè)務(wù)相關(guān)流程、效率并持續(xù)改善。 3、構(gòu)建完善管轄業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的人力資源體系（招聘、績效、薪資、培訓(xùn)及企業(yè)文化），制訂、完善人力資源管理相關(guān)制度。 4、負(fù)責(zé)所管轄的團(tuán)隊建設(shè)、團(tuán)隊氛圍打造，幫助團(tuán)隊完成既定目標(biāo)。 5、建立薪酬體系，制定和實施具有內(nèi)部公平性和激勵性及外部競爭性的合理的薪酬政策。 6、引入、構(gòu)建、維護(hù)公司績效管理體系，協(xié)調(diào)監(jiān)控各部門、崗位的績效目標(biāo)設(shè)定與溝通、績效計劃實施與輔導(dǎo)、績效評估、績效反饋與改進(jìn)工作。 7、負(fù)責(zé)日常管理工作，包含會議的組織、執(zhí)行和重要事項的落地情況。 任職資格： 1、30-38歲，本科以上學(xué)歷，有5年以上相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗；有300人以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗；3年及以上集團(tuán)型人力資源/運營管理工作經(jīng)驗。精通人力六大模塊，有人力規(guī)劃意識與能力。 2、熟悉國家勞動人事政策法律法規(guī)。 3、具有較強的判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊建設(shè)能力和文字處理能力； 4、具備制度建設(shè)、管理流程改進(jìn)提升等經(jīng)驗，具有解決復(fù)雜問題的能力； 5、原則性強，具有很強的保密意識、全局意識、合作意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識。 6、具備大局觀，目標(biāo)感強，業(yè)務(wù)/客戶思維導(dǎo)向，并具備跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。 7、具備清晰的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力以及良好的溝通表達(dá)能力，具備結(jié)構(gòu)化思維能力； 8、正直誠信、抗壓能力強，對工作充滿熱情，有良好的團(tuán)隊合作意識。 福利待遇： 五險一金、帶薪年假，還有專業(yè)的培訓(xùn)、豐富的福利（節(jié)日、生日、體檢）及各類補貼（全勤獎、餐貼、交通補貼、通訊補貼等）