職位描述
訂單審核訂單制作訂單售后處理醫(yī)療設(shè)備/器械醫(yī)藥批發(fā)/零售
工作職責(zé)
搜集客戶的訂貨需求，溝通協(xié)調(diào)相關(guān)部門人員，如客戶，銷售，供應(yīng)鏈人員。在相關(guān)的系統(tǒng)中進(jìn)行資料的錄入和訂單處理，如SPD系統(tǒng)，ERP系統(tǒng)，藥交平臺等。根據(jù)開具的訂單，完成相關(guān)訂單的跟蹤和發(fā)票開具。在滿足客戶的需求前提下，提供優(yōu)化改善建議，提升客戶滿意度及降低運(yùn)營成本。
1. 訂單處理：負(fù)責(zé)接收、審核、錄入客戶訂單，確保訂單信息的準(zhǔn)確性和完整性。
2. 訂單跟蹤：跟蹤訂單的執(zhí)行情況，包括發(fā)貨時(shí)間、物流信息等，確保訂單按時(shí)交付。
3. 客戶服務(wù)：與客戶保持良好溝通，及時(shí)解決客戶在訂單執(zhí)行過程中遇到的問題，提高客戶滿意度。
4. 庫存管理：協(xié)助庫存管理，確保庫存數(shù)量與訂單需求相匹配，避免庫存積壓或短缺。
5. 數(shù)據(jù)分析：定期分析訂單數(shù)據(jù)，包括訂單量、訂單金額、客戶分布等，為銷售和市場策略提供數(shù)據(jù)支持。
6. 發(fā)票開具：按照公司規(guī)定及時(shí)開具發(fā)票，并確保發(fā)票信息的準(zhǔn)確性。
7. 上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜
有固定的班車接送
上班：三橋7:30→保利云山7:40→雅關(guān)地鐵站7:50→公司8:20
下班：公司17:30→雅關(guān)地鐵站17:50→保利云山18:00
任職資格
1. 工作經(jīng)驗(yàn)：具有2年以上醫(yī)療器械或相關(guān)行業(yè)訂單實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，IVD行業(yè)背景者優(yōu)先。
2. 技能要求：熟悉ERP，SPD,藥交平臺等系統(tǒng)操作，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力；熟練掌握辦公軟件，如Excel等。
3. 溝通能力：具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識，能夠與客戶、銷售、供應(yīng)鏈等部門有效協(xié)作。
4. 工作態(tài)度：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能夠承受一定的工作壓力。
5. 其他要求：了解醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，具備基本的財(cái)務(wù)知識。
工作地點(diǎn)
白云區(qū)貴州省貴陽市高新區(qū)沙文生態(tài)科技產(chǎn)業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)廠房B3棟2單元3層1號
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職位發(fā)布者
楊女士/HR
剛剛活躍立即溝通
亞中醫(yī)療四川省亞中醫(yī)療儀器有限責(zé)任公司創(chuàng)建于1999年7月，集團(tuán)總部設(shè)在成都，在四川、云南、貴州、重慶設(shè)有多家相關(guān)分子公司。亞中在人才戰(zhàn)略上一直秉承精英策略，核心員工已發(fā)展到600余人，年產(chǎn)值達(dá)23億元。亞中醫(yī)療作為體外診斷高效服務(wù)平臺，業(yè)務(wù)涵蓋生產(chǎn)研發(fā)、銷售、冷鏈運(yùn)輸、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)以及醫(yī)院信息化建設(shè)等服務(wù)，在整個(gè)西部地區(qū)體外診斷行業(yè)發(fā)揮著越來越重要的影響力。科技發(fā)展日新月異，社會需求穩(wěn)步增長，放眼未來,體外診斷行業(yè)也必將迎來光明遠(yuǎn)大的發(fā)展前景。大勢所趨，順勢而為，亞中醫(yī)療正積極調(diào)整變革，制定出清晰的中長期發(fā)展戰(zhàn)略。展望未來，亞中醫(yī)療將繼續(xù)秉承“共同發(fā)展、共享未來”的共同信念，將世界一流的體外診斷產(chǎn)品提供給廣大客戶，并竭誠提供更加方便、快捷、優(yōu)質(zhì)的專業(yè)服務(wù)，攜手社會各界朋友與體外診斷事業(yè)共同發(fā)展！人才理念：·量才適用人崗匹配、人責(zé)匹配，人盡其才以勝任能力為主要內(nèi)容的科學(xué)考核評價(jià)體系，客觀公正地評價(jià)人才，科學(xué)合理地配置人才，發(fā)揮人才的潛力，實(shí)現(xiàn)公司人力資源價(jià)值最優(yōu)化。績效優(yōu)先目標(biāo)導(dǎo)向、效率為王、結(jié)果為先·公平競爭能者上、平者讓、庸者下奉行薪酬市場化的原則，兼顧內(nèi)外公平性，動(dòng)態(tài)用人機(jī)制和公平競爭環(huán)境，不斷完善內(nèi)部崗位競聘、人員主動(dòng)配置等方式?！らL效激勵(lì)期權(quán)與股權(quán)激勵(lì)、員工大病醫(yī)療補(bǔ)助等實(shí)現(xiàn)激勵(lì)制度的長效性并建立多元化的激勵(lì)機(jī)制，重視員工在公司內(nèi)的長遠(yuǎn)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)待遇留人、感情留人和事業(yè)留人，激發(fā)員工的創(chuàng)造力。辦公環(huán)境：亞中各子分公司皆竭力打造5星級辦公環(huán)境，總部更是被評為“四川省園林式單位”。工作時(shí)間：五天制雙休員工福利：八險(xiǎn)一金+帶薪假期+專項(xiàng)培訓(xùn)+其他福利津貼地址：成都市武侯區(qū)武科西二路150號
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