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工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門(mén)與各職能部門(mén)之間的工作。 2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉(cāng)庫(kù)收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。 3、制定倉(cāng)庫(kù)日工作計(jì)劃,制定本月工作計(jì)劃，總結(jié)和分析上月部門(mén)工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。 4、日常工作：合理安排收貨，發(fā)貨，單據(jù)的處理，貨物的清點(diǎn)，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)管和控制，使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。 5、倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃：根據(jù)倉(cāng)庫(kù)的空間環(huán)境，貨物類(lèi)別，合理規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)區(qū)域、倉(cāng)位，提高倉(cāng)庫(kù)空間的使用率和利用率。 6、6S管理：劃分5S區(qū)域，責(zé)任到人，采用目視化管理進(jìn)行推進(jìn)，檢查，記錄。 7、培訓(xùn)管理：對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，考核上崗。 8、數(shù)據(jù)管理：定期組織倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)工作，確?？?、賬（系統(tǒng)）、物一致。 9、安全管理：貼好防火、防盜、防潮標(biāo)識(shí)，定期檢查消防器材的規(guī)范，巡查各處通道是否流暢。 10、設(shè)備管理：定期安排叉車(chē)，裝卸搬運(yùn)工具的檢查和維護(hù)，確保能正常運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)助倉(cāng)庫(kù)工作。 11、每天進(jìn)行巡倉(cāng)，對(duì)倉(cāng)庫(kù)日常點(diǎn)檢工作的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查； 12、審監(jiān)督各組員工SOP執(zhí)行情況，貫徹業(yè)務(wù)運(yùn)作的新要求 13、按時(shí)完成并提交按月、周工作計(jì)劃和工作總結(jié)。 福利待遇： 1. 入職繳納社保，試用期3個(gè)月后繳納公積金。 2. 免費(fèi)提供工作餐。 3. 高溫補(bǔ)貼。 4. 薪資8K以上，無(wú)上限。 工作要求： 1.18—40周歲，能吃苦耐勞。 2.有良好的服務(wù)意識(shí)，服從管理。