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崗位職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)制定廣州省公司各渠道任務(wù)完成計劃、費(fèi)用預(yù)算和控制計劃等，確保投入與產(chǎn)出平衡，實現(xiàn)收益最大化；進(jìn)行任務(wù)目標(biāo)的分解和合理分配，確保完成銷售任務(wù)； 2. 領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)新渠道，尋求區(qū)域銷售增長機(jī)會，鞏固現(xiàn)有市場； 3. 定期走訪重點客戶，包括經(jīng)銷商、各醫(yī)藥連鎖公司及終端店面等，了解客戶的各項信息和需求，傳達(dá)公司新政策，建立穩(wěn)健的客戶關(guān)系； 4. 做好省公司人員團(tuán)隊建設(shè)、人才梯隊培養(yǎng)，包括招募、培訓(xùn)、績效管理等；采取多樣化的團(tuán)隊管理和激勵方法，提高團(tuán)隊素質(zhì)，保證團(tuán)隊的積極性和穩(wěn)定性； 任職要求 一、專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 二、渠道經(jīng)驗：深耕醫(yī)藥KA連鎖渠道，熟悉藥線渠道純銷的工作模式，具備豐富的品類操盤經(jīng)驗，涵蓋醫(yī)療器械、營養(yǎng)品、保健品、OTC等品類（彩妝護(hù)膚品類經(jīng)驗也可適當(dāng)考慮）。 三、客戶資源：擁有豐富的醫(yī)藥連鎖客戶管理資源，與海王星辰、高濟(jì)、國大、老百姓、上海醫(yī)藥、大參林等大型KA連鎖藥店有良好的合作關(guān)系和人脈資源。 四、團(tuán)隊管理：具備3-5年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能夠有效激勵和培養(yǎng)團(tuán)隊成員，提升團(tuán)隊整體績效。 五、能力素質(zhì)：具備出色的業(yè)務(wù)洽談能力、市場分析與判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力，具備良好的職業(yè)操守和高度的工作熱情，愿意接受挑戰(zhàn)，適應(yīng)經(jīng)常出差的工作節(jié)奏。